并接受有关部门的监督。企业应依法建立完善的职工培训制度，可依托自办培训机构，或采取与职业院校和培训机构联合办学、委托培养等方式，加快培养高技能人才。 机构要设立高技能人才专项服务窗口，实行职业介绍、劳动合同签订、社会保险手续办理、档案代存等“一条龙”服务，为高技能人才的合理流动提供良好的服务平台。打破 ...
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，将一线关键岗位和技术工人工资增长作为协商的重要内容，在岗职工人数25人以上、生产经营正常、独立建有工会的企业必须全部签订集体合同。杜绝发生新的 而失学。切实保障外来务工人员适龄子女平等接受义务教育。对普通高中学校中家庭经济困难学生，按平均占在校生总数的10%，每生每年1000元的标准发放助学金。对 ...
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并由当地扶贫开发办公室和有关部门组织验收，市（州）、县扶贫开发办公室监管责任人要逐人审核后签字确认，方能视为有效。第十二条 对培训机构实行动态管理， 就业率应达到90%以上。第十八条跟踪服务。培训基地要根据签订的劳动用工合同，做好对输转农民工的跟踪服务，协调和解决农民工在岗位工作、生活待遇等方面存在的 ...
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义务教育。从2006年开始，在全省实行农村义务教育阶段免收学杂费，对贫困家庭学生继续提供免费课本和寄宿生活补助费。到2010年农村人口平均受教育年限达到9年以上 转移的人员，有计划地开展劳动就业基本知识、务工常识、基本技能和技术操作规程培训。鼓励各类教育培训机构与企业和用工单位签订合同，以需定培，定向 ...
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的20％以内。(见附表二)6、超编学校要制定计划，精简机构、裁减冗员，在2年内达到规定的师生比和学生与教职工的比例标准。7、对高等学校编制实行动态管理。 机会。待聘时间一般不超过半年。半年后仍未就业或固定职工不愿与学校签订聘用合同，又不属于缓签的，按照北京市人事局(1999)40号文件执行。27、待聘 ...
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，应认为该企业在首先提及的缔约国一方设有常设机构。如果：(一)该人有权并经常行使这种权力以该企业的名义签订合同，除非这个人通过固定营业场所进行的活动限于第 应免予征税。?二、第一款所述学生、企业学徒或实习生取得的不包括在第一款内的赠款、奖学金和劳务报酬，在接受教育或培训期间，应与其所停留国居民享受同样 ...
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》的从事非学历教育的民办专修/进修学院、培训学院/学校/中心、自学考试辅导学院/学校/中心/站/部(以下简称民办非学历教育机构)，从事招生活动，应当遵守本办法。第 出具相关的证明材料，并与学生签订合同。招生宣传不得有法律、法规和规章禁止的内容。第十二条民办非学历教育机构必须持办学许可证、收费许可证进行 ...
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人员、技术工人和管理人员，其中聘用专业人员订有合法有效的聘用合同，起重、吊装、危险品货物装卸作业人员持有岗位培训合格证书；(五)有经营管理的组织机构、业务章程 规范，严格货票交付手续。“借台头”、委托运输，必须纳入疏运管理，承托双方签订疏运合同，并经有关部门签证。自货自运必须是“自己的车(船)，运自己 ...
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行政部门指导下具体实施对成人中等专业学校的有关管理工作。学校主办单位负责做好人才预测和培训规划，保证对学校人、财、物的投入，改善办学条件，做好毕业生推介 地、市教育行政部门审查，省教育部门批准，以免试入学。学校还可以与用人单位签订合同，实行学校负责培养、用人单位负责安排就业的招工与招生相结合的“双招” ...
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、设区的市人民政府教育行政部门审批；(三)冠以'内蒙古'字样的中等专业学校由自治区人民政府教育行政部门审批；冠以'内蒙古'字样的职业技能培训学校和培训机构，由自治区人民政府劳动和社会保障行政部门审批，抄送自治区人民政府教育行政部门备案；(四)举办实施职业资格培训、职业技能培训的学校和培训机构，由旗 ...
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