设立职工培训机构并报企业主管部门备案，也可以委托社会公共培训机构进行培训。第二十条企业应按国家有关规定配备职工培训专职教师和管理人员。职工培训专职教师、管理 的；(三)破坏职工培训校舍、仪器设备的。第二十六条企业和职工不履行培训合同规定义务的，应当承担违约责任。第二十七条承担职工培训任务的培训机构违反 ...
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工业部门，雇主和代表职工的劳工组织之间，或劳工组织相互之间发生按本法规定为违反合同的诉讼时，可以向能够管辖有关各方的任何美国地区法庭提出，不问争议牵涉的数目 本条的规定对于以下情况不适用：（１）雇主付给他雇来负责在劳动关系或人事管理方面公开代表他的任何职工的任何钱物，或雇主作为工作的报酬付给既是他现在 ...
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办理购买动产或不动产手续的，须经主办单位批准，由主办单位与企业法人代表签订委托协议，经法定公证机关公证或到注册律师事务所办妥财产所有权的法律文件，明确 主管部门、主办单位和董事会的财务稽核。企业内部的具体财务管理，按省内有关规定执行。第六章人事管理第二十五条派驻海外贸易企业的人员必须同时具备以下条件： ...
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》有关条款执行）；（三）组团不签定“旅游组团合同”，接团无业务资料；（四）委派无证导游带团；（五）委托非旅行社单位或个人代理或变相代理经营旅游业务； 媒体上投诉并造成恶劣影响；（十一）经营中未做到“四个统一”（统一人事管理制度、统一财务管理制度、统一组团活动和导游安排、统一旅游路线和产品）；（十二）未 ...
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的保值增值和经营收入入库情况进行监管。三、严格人事管理(一)驻外办事机构主任、副主任按干部管理权限进行管理，驻外办事机构主任离任时要进行离任经济责任 服务中心名义为各种经营活动担保和抵押，不准以驻外办事机构名义对外签订各项合同。(六)驻外办事机构和办事处后勤服务中心的现有债权债务必须做到责任明确，限期 ...
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设立职工培训机构并报企业主管部门备案，也可以委托社会公共培训机构进行培训。第二十条企业应按国家有关规定配备职工培训专职教师和管理人员。职工培训专职教师、管理 的；(三)破坏职工培训校舍、仪器设备的。第二十六条企业和职工不履行培训合同规定义务的，应当承担违约责任。第二十七条承担职工培训任务的培训机构违反 ...
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的财务运作和资金收支情况进行监督、检查，有权向董事会或者总经理办公会提出内部审计或委托外部审计建议；（三）对企业的内部控制制度和程序的执行情况进行监督。第二 本人在其中发挥的监督制衡作用进行自我评价，并提出改进措施。第三十条企业应当按照人事管理权限，做好对其各级子企业总会计师履职评估工作。第三十一条对 ...
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，确保国有资产保值增值，防止国有资产流失。(八)完成省委、省政府交办及其有关部门委托办理的工作任务。第三章工作制度第五条办事处实行主任负责制。办事处主任 布置任务。全省性的重要会议和省直有关部门召开的专业性会议，办事处主任应根据会议通知参加。第四章人事管理第十一条办事处按照事业单位核定编制，参照公务员 ...
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，须提交有境外就业经营权的境外就业服务机构确认的申请人与境外雇主签订的就业合同。(七)出国从事其他非公务活动，须提交国外相应的邀请函件。属出国进行文化 管理部门出具意见。4、其他人员，由其户口所在地的公安派出所或其人事管理部门出具意见。 六、公安机关出入境管理部门对出境申请应当在20个工作日(大、中 ...
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办理购买动产或不动产手续的，须经主办单位批准，由主办单位与企业法人代表签订委托协议，经法定公证机关公证或到注册律师事务所办妥财产所有权的法律文件，明确 主管部门、主办单位和董事会的财务稽核。企业内部的具体财务管理，按省内有关规定执行。第六章人事管理第二十五条派驻海外贸易企业的人员必须同时具备以下条件： ...
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