工资支付行为，建立预防拖欠农民工工资的长效机制，根据有关法律法规和《国务院关于解决农民工问题的若干意见》、《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》、《江苏省 八条 市建设行政主管部门在颁发施工许可证时，应当查验由市清欠办出具的工资支付担保证明文件，无担保证明文件不得发放施工许可证。第九条 建设施工企业应 ...
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意见》的精神，按照劳动保障部和自治区政府关于解决拖欠农民工工资问题的要求，2006年要继续切实做好解决拖欠农牧民工工资的工作，现就有关问题通知如下： 一、 2007年1月数据半月一报)。各地要按时汇总当地农牧民工管理的有关情况，对企业开工户数、拖欠工资清欠情况等做到心中有数。各地要认真准确地填写附表《 ...
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的，由人力资源社会保障部门依照劳动保障监察有关规定处理。工人与施工企业因工资支付发生争议的，按照国家有关劳动争议处理规定的程序进行处理。第十条 符合下列 。第二十条 施工企业无故拖欠工人工资的，经劳动监察机构责令改正拒不改正的，工程建设审批主管部门可以根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》（劳社部 ...
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人员不到位，工程转包和违法分包、出卖出借资质证照，拖欠工程款和农民工工资，以及随意变更施工现场经济技术管理人员等违法违规行为。要严肃查处领导干部违反规定干预 造成一定社会影响的，暂停其在省内的投标资格。因建设单位拖欠工程款，致使施工企业拖欠农民工工资，造成不良影响的，其已完工项目暂停办理备案手续，新建 ...
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设立欠薪应急准备金，及时有效地处理因欠薪引发的突发性事件。对恶意拖欠农民工工资的企业，可依法责令停业整顿、降低或取消其资质，直至依法吊销其营业执照 登记的前置限制条件，改革附加在户籍制度上的相关社会管理政策，依法登记户口。改进农民工居住登记管理办法，实行实有人口登记制度。要把工作重点放在大中城市，力争 ...
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个率先”和构建和谐社会作出贡献。二、主要任务(一)认真做好《省政府关于解决农民工问题的实施意见》贯彻落实工作一是加强政策宣传。通过新闻媒体报道、开展 在全省建立健全工资支付保证金制度，加快形成解决拖欠农民工工资的长效机制。深入实施《江苏省工资支付条例》和《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》，严格规范 ...
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经书面催告后仍不制订清欠计划、履行清欠义务、逃避清欠责任以及恶意拖欠农民工工资的企业、单位及其法定代表人，在报刊、电视、网站等新闻媒体上进行 其中包括业主工程款支付担保和承包商履约担保；进一步完善全市统一的建筑业企业人工工资支付担保统筹管理办法，充分发挥经济、法律、行政、舆论的作用。(二)各县(市)、 ...
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要追究相关人员的责任。第二十五条 各有关部门要加大对拖欠农民工工资用人单位的处罚力度，对恶意拖欠、情节严重的，有关部门可依法停业整顿、降低或取消 案件的，由劳动保障行政部门依照有关规定直接负责处理。第二十八条 施工企业执行本办法的情况将与其市场信用、劳动保障诚信等级评定挂钩。第二十九条 各县(市)可 ...
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领域拖欠工程款认定标准》（以下简称《标准》）、《建设领域拖欠工程款调查表》、《建设领域拖欠农民工工资调查表》（已经国家统计局核准，以下简称《调查表》）。为 及拖欠数额可直接报送水利等专业部门。凡由水利等专业部门直接进行建设管理的项目，由其组织制定还款计划，并负责清欠工作。1、水利部、交通部、铁道部、 ...
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解决农民工问题的若干意见》（国发〔2006〕5号）、《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》、《辽宁省工资支付规定》等有关规定，结合我市实际，制定本办法 第十八条 建设工程竣工后，劳动保障监察机构应当进行审查，确认无克扣或拖欠务工人员工资行为的，应在15个工作日内通知金融机构，送达《解除提存务工人员工资 ...
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