劳动管理规定》第22条 地方性法规2 劳动合同、集体合同备案 《厦门市劳动管理规定》第11条 地方性法规3 事业单位工作人员变更、终止、解除聘用合同 《厦门市人民政府关于颁布厦门市事业单位聘用制暂行规定的办法》(厦府[2001]综9号)第31条--第34条 规范性文件事业单位登记管理局:(一) ...
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的师资交流和积极支援边远、少数民族地区高等学校及新建高等学校的教学工作,现对高等学校教师受聘赴外地任教期间工资待遇、生活津贴等开支问题,作如下暂行规定: 一 所在学校提出要求,并经受聘教师所在学校同意,签订聘任合同后,方可聘用。 二、受聘教师在聘任期间的原工资(含标准工资、生活费补贴)、副食品价格补贴 ...
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冠军的国家级教练员。 (四)“新世纪百千万人才工程”省级人选;一级演职人员;中小学特级教师;具有博士学位且具有副高以上职称的人员;具有硕士学位且具有正高职称的人员 。 享受安家补贴费的引进高层次优秀人才,必须与用人单位签订不低于五年的聘用合同。安家补贴费每个家庭只享受一次。夫妻双方均为引进优秀人才的, ...
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人事代理的人才流动服务机构办理有关手续,依法订立聘用合同。第十条支持和鼓励教师在公办学校与民办学校之间合理流动。教师由公办学校流向民办学校,应提前三个月 、评先、业务进修、岗位培训、继续教育及教学教研活动等方面,享受与公办学校教师同等待遇。第十二条民办学校应当依法保障教职工的工资、福利待遇,并为教职工 ...
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执行。民办学校聘任教师,应当与教师签定聘任合同。聘任合同内容应当包括:聘任期限,工作条件和工作纪律,工作报酬和保险、福利待遇,违反聘用合同应当承担的责任, 应当予以表彰与奖励。各级人民政府和教育行政管理部门、市劳动局对国家举办的学校的教师、学生表彰与奖励的规定,同样适用于民办学校。第三十条对违反本办法 ...
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,筹建技师学院,加快培养高技能人才。全面实施以劳动合同管理为基础的用工登记制度。进一步扩大集体合同制度覆盖面。各区市县基本建立起劳动争议仲裁院。( 模式,减轻城乡低收入家庭子女就读职业学校的经济负担。完善教师聘用制度和教师交流制度。设立教师培训专项资金,提高教师培训工作的针对性和实效性。逐步缩小区际间 ...
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捐赠;(九)修改学校的组织章程;(十)其他职权。第十八条民办学校专职或者兼职教师的聘任资格和职称评定条件,参照国家举办的同级同类学校的有关规定执行。民办学校聘任教师,应当与教师签定聘任合同。聘任合同内容应当包括:聘任期限,工作条件和工作纪律,工作报酬和保险、福利待遇,违反聘用合同应当承担的责任 ...
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由单位派遣支援边远、贫困、少数民族地区期限未满的;(三)与用人单位签有聘用合同、合同期限未满的(双方协商同意的除外);(四)大中专毕业生工作见习期未满的;( 保密等有关部门按其职责依法予以处理。第二十三条 本规定不适用于中学、小学的教师和国家另有规定的其他专业技术人员和管理人员。第二十四条 本规定具体 ...
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审批机关确认后方可聘任或解聘。社会力量办学机构聘任的教师不具备相应资格的,审批机关应依法责令学校解除聘用合同。第二十条社会力量举办的教育机构应当贯彻国家的 十五条社会力量办学机构应按国家有关规定,建立教育工会组织,并实行以教师为主体的职工代表大会制度,以保障教职工参加学校的民主管理与民主监督。发挥社会 ...
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人事代理的人才流动服务机构办理有关手续,依法订立聘用合同。第十条支持和鼓励教师在公办学校与民办学校之间合理流动。教师由公办学校流向民办学校,应提前三个月 、评先、业务进修、岗位培训、继续教育及教学教研活动等方面,享受与公办学校教师同等待遇。第十二条民办学校应当依法保障教职工的工资、福利待遇,并为教职工 ...
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