,对需要继续执行的规范性文件作了必要的技术性修改。现决定将《深圳市深基坑设计与施工规定》等60件规范性文件重新发布。我局2000年12月31日以前制定 经济特区建设监理条例》,规范监理市场,推进我市建设监理制的深入发展,我们制订了《深圳市建设监理合同》标准文本。该标准文本由《合同书》、《通用条件》、《 ...
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。现决定重新发布《关于修订商业统计“百分制”竞赛方案的通知》等26件规范性文件。原深圳市统计信息局2000年12月31日以前制定的有关统计工作的规范性文件本次未重新发布的 2分,缺报扣5分(迟报2天按缺报计算)。(2)其它报表。要按报表制度规定的时间上报,每迟报一种报表1天扣1分,迟报2天扣2分,迟报 ...
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人民政府令第16号(1993年)的有关规定,我局在广泛征求意见的基础上,对过去颁布的深圳市高新技术企业(项目)认定和考核办法、认定标准及高新技术产品目录重新 和考核通过的文件到政府有关部门办理优惠政策的手续;考核达不到《深圳市高新技术项目认定标准》的,取消其高新技术项目资格。 第十五条承担高新技术项目 ...
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对市委工作证和国家公务员工作证的制发和管理作出了具体规定。自1996年启用新版《中共深圳市委工作证》和《深圳市国家公务员工作证》起,旧版《中共深圳市委工作证 新调入市委机关工作的工作人员,在未领取新版《中共深圳市委工作证》和《深圳市国家公务员证》之前,市委组织部和市人事局应出示有关证明,以方便工作。四 ...
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和消耗水电较少,无污染或虽有较少污染但有切实的环保措施等。 第四条高新技术项目的认定由申请人自愿申请并提供下列材料:?? (一)《深圳市高新技术项目认定申请书》;?? (二)自然人的身份证明或法人证明;?? (三)项目可行性研究报告;?? (四)对申请项目拥有知识产权的证明或可说明技术来源的相关材料 ...
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时参加劳动统计年报工作的单位,将依据《统计法》有关规定进行处罚。现将年报工作的有关要求通知如下:一、参加对象在深圳市行政区域内各开户银行支取工资的独立核算单位和在各开户银行支取工资但其独立核算单位不在深圳市行政区域内的非独立核算单位。 二、工作流程(一)各单位必须携带《统计登记证》或《 ...
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6.6%;月平均工资2383元,比2001年增长1.65%。二、2003年深圳市经济发展预测(一)2003年在扩大内需政策的持续作用下,投资和消费需求将 4.国有企业的工资增长,应严格执行《深圳市国有企业工资总额管理暂行办法》(深府(1995)8号)的有关规定,应符合“两个低于”原则,严禁工资增长幅度 ...
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关系,合理拉开工资差距,科学安排工资结构,规范工资分配行为,体现按劳分配原则。4.国有企业的工资增长应严格执行《深圳市国有企业工资总额管理暂行办法》(深府(1995)8号)有关规定,符合“两个低于”原则,严禁工资增长幅度高于经济效益增长幅度。亏损企业工资水平应不得高于上年度在岗职工工资水平。 ...
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效果进行全面、科学的评价、分析,总结利弊得失。 二○○五年四月二十七日附:深圳市2005年改革计划2005年是中央确定的“改革年”,也是深化改革的攻坚之 改革。修改和完善《深圳经济特区实施〈医疗机构管理条例〉若干规定》及其实施细则,调整和完善深圳市区域卫生规划和医疗机构设置规划,适度放开医疗市场。逐步 ...
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机构。按精减、效能、统一的原则,对凡不属于决策性的、法律法规有规定的、上级单位有明确要求的、市委市政府重要工作和重大项目等四种情况 后撤销)43.进一步治理河流污染议案办理工作领导小组(任务完成后撤销)44.治理深圳市机动车尾气污染问题议案办理工作领导小组(任务完成后撤销)45.清理建设领域拖欠工程款 ...
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