号令）的有关规定，2006年1月1日后退休人员的基本养老保险待遇应按新计算办法计发。为规范我市退休核准工作，保证基本养老金核准的准确性，统一性，我市研发的《 核准工作，按以下规定办理：（一）申报单位应按《关于严格按照国家规定办理企业职工退休有关问题的通知》（京劳社养发〔1999〕63号，以下简称63号 ...
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劳动保险机构按现行规定发给丧葬补助费、一次性抚恤费或救济费。第八条 私营企业职工在投保期间死亡而终止投保的，其个人投保部分扣除管理费后连同利息一次性支付 可以同在其他企业工作的投保年限合并计算，养老保险基金可以随之转移，符合退休养老条件时，按规定领取养老金。私营企业职工在投保期间应征入伍，其服兵役期间 ...
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的《职工养老保险手册》，并由用工单位负责保管、登记，作为职工退休时换发退休证和支付退休待遇的依据。第十二条参加养老保险的人员在本市区内因各种原因合理 私营企业的全民、集体固定工、复转军人，其缴费前按国家规定计算的工作年限可视同缴费年限，合并计发基本养老金。第十四条参加养老保险的人员，因升学、辞退、辞职 ...
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根据《通知》规定提高统筹基金提取比例，增提统筹基金应以当月统筹职工实际发生的工资总额为基数计算，因此，《缴拨表》中第4栏“固定工工资总额”和第五 一12月仍按标准工资3％在月报和季报表中填报职工个人缴纳的养老金。 六、外商投资企业中方退休职工增发退休待遇工作，根据市统筹办公室〈关于印发《北京市外商投资 ...
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为基数计算，也可以上年或上季度平均列入单位成本和费用的工资总额为基数计算。各统筹地区应明确一种方式执行。目前按企业销售额等征收地方养老保险金的地方，3年内 实际，通过完善缴费记录，并按历年不同的缴费标准设定对应的系数，折算职工退休后可领取的基本养老金。具体办法由省劳动保障厅研究制订。对未参保的非国有和 ...
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交的，按日增收千分之五的滞纳金，并转为社会保险基金。 五、单位和合同制职工缴纳退休养老金的情况，由用工单位按月记入社会劳动保险机构发给的《昆明市合同制职工保险 两个月的生活补助费，并终止其养老保险关系。 十、投保时间的计算；保险基金的转移；合同制职工在职期间因疾病、因工或非因工负伤和死亡的待遇以及其他 ...
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职工上年度工资总额15％的比例提取。工资总额的构成及计算口径，按国家统计局规定执行。个人缴纳养老保险费，以上年度十二月份个人工资收入作为计征基数，按3％ 了退休手续的，依照本规定享受养老保险待遇。 十五、劳动合同制职工退休后的养老保险待遇包括：养老金、丧葬费、抚恤费。无取暖设备宿舍冬季取暖补贴。 十六 ...
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资金│１│││││２．事业发展基金│２│││││３．职工福利基金│３│││││４．职工奖励基金│４│││││５．职工待业保险金│５│││││６．职工退休养老金│６│││││７．风险准备金│７│││││合计│１０│││││──┬──────┴──┴────┴─────┴─────┴────┴───│１ ...
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基本养老保险待遇按照我省计发办法执行。对于按原行业统筹计发办法高于按我省计发办法计算的部分，加发一定数额的补贴，所需费用从省级统筹的基本养老保险基金 工作所需经费由企业解决。六、组织实施实行省级统筹后，有关企业职工退休审批、基本养老金计发及正常调整等各项社会保险政策，统一由省劳动行政部门负责制定并组织 ...
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缴纳基本养老保险费制度，并以个人缴费工资总额基数为参考依据计算养老金后，应以职工个人实际缴费年限为依据计算，实行个人缴纳基本养老保险费制度以前按国家和北京市有关规定 的职工，其在这些岗位工作的时间，符合国发(1978)104号文件规定，仍可做为提前退休的条件。4．今后国家如有新的规定，按新的规定执行。...
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