110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 1616 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
计算方法,由原来的完全成本法改为制造成本法,企业的在产品、产成品不再分摊管理费用、财务费用。企业执行新制度,对于93年7月1 转入“盈余公积”科目;将“大修理基金”、“职工福利基金”和“职工奖励基金”科目的余额分别转入“预提费用”“应付福利费”“应付工资”科目。结转前,“生产发展基金”“后备基金”和 ...
//www.110.com/fagui/law_181348.html-了解详情
,同不能确定为独立核算对象并应列入开发工程成本的公共配套设施一起按规定的分配方法和比例,再次分配到开发工程成本项目中去。第三十条有关成本核算资料,必须正确、 人员奖惩规定或者企业职工奖惩规定,由有关部门作出决定。第四十六条企业交纳的罚款,在企业留利中支付;个人交纳的罚款,由所在单位从本人工资中扣缴。第 ...
//www.110.com/fagui/law_178203.html-了解详情
进行清查核实,关按以下方法进行处理:(一)转制前未足额提取折旧的固定资产,按照成新率(固定资产未使用年限与规定使用年限之比)计算净值,相应调整固定资产基金 标准暂按以下原则执行:(一)实行工效挂钩办法的企业,可在工资增长低于经济效益增长幅度,职工平均工资增长幅度低于劳动生产率增长幅度前提下,暂按已核定 ...
//www.110.com/fagui/law_165685.html-了解详情
和会计核算,有利于编制、检查计划和进行工资管理以及正确地反映职工工资收入,制定本规定。第二条 全民所有制和集体所有制企业、事业单位,各种合营单位,各级国家机关 的私营单位、华侨及港、澳、台工商业者经营单位和外商经营单位有关工资总额范围的计算,参照本规定执行。第十四条 本规定由国家统计局负责解释。第十 ...
//www.110.com/fagui/law_84800.html-了解详情
。 ⒉定资金利润率。根据上年度每百元流动资金所取得的纯利润额,结合本期变化因素计算确定。 ⒊定资金占用率。根据上年度每百元商品销售额所占用的流动资金额,结合 业务技术和劳动成绩考核。考核的结果应载入职工档案,作为调整工资、级别和授予技术职称的依据。 第四十五条企业职工实行八小时工作制和每周轮休一天的 ...
//www.110.com/fagui/law_81096.html-了解详情
规定的标准,有无无效进尺。2、企业职工收入是否与经济效益挂勾。分析企业职工工资变动对经济效益的影响,检查工资支出中有无损失浪费问题。(三)审查产品 条 本办法自发布之起施行。 附:煤炭企业经济效益审计评价指标(一)评价企业盈利能力指标1、销售利润率:反映企业销售收入的获利水平。计算公式是:利润总额 ...
//www.110.com/fagui/law_71327.html-了解详情
各级企业主管部门和劳动部门要及时掌握并提供余缺信息,为余缺比方牵线搭桥。调剂的方法可以灵活多样,既可以正式调动,也可以临时借用、短期支援,还可以先试用, 低于本企业职工月平均工资21%的劳动保险基金。如不按期缴纳的,企业可按自动离职处理,停薪留职期间停止享受原企业调资升级和一切劳保福利待遇,可计算连续 ...
//www.110.com/fagui/law_62719.html-了解详情
解除劳动合同的职工,合资企业应根据他们在本企业的工作年限,每满一年付给相当于本人一个月实得工资(按本人终止或辞退前半年月平均实发工资计算)的生活 后执行。保险福利费用从成本费用中列支。第二十六条合资企业职工实行待业保险制度。缴纳保险基金的方法,保险对象和保险办法,按福建省劳动部门的规定执行。第二十七条 ...
//www.110.com/fagui/law_62514.html-了解详情
期末数,应根据各有关科目及所属明细科目的期末余额计算填列。五、本表各有关项目的内容及填列方法如下:1.“现金及银行存款”项目,反映企业现金 的应付款项”项目内予以反映。40.“应付工资”项目,反映企业期末应付未付的职工工资,包括应付中方职工工资和外方职工工资以及应付中方职工的退休养老等项基金、保险福利 ...
//www.110.com/fagui/law_55118.html-了解详情
清查核实,并按以下方法进行处理:(一)转制前未足额提取折旧的固定资产,按照成新率(固定资产未使用年限与规定使用年限之比)计算净值,相应调整固定资产基金 工资标准暂按以下原则执行:(一)实行工效挂钩办法的企业,可在工资增长低于经济效益增长幅度,职工平均工资增长幅度低于劳动生产率增长幅度前提下,暂按已核定 ...
//www.110.com/fagui/law_53332.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务