农民工；（六）市政府规定的其他人员。未达法定退休年龄的本市户籍生活困难人员，可申请参加住院医疗保险。鼓励企业为其农民工参加住院医疗保险。第十条 农民工医疗保险 另行制定。第一百零七条 市劳动保障部门可依据本办法制订医疗保险配套管理办法。第一百零八条 市上年度在岗职工月平均工资以市统计部门公布的数据为准 ...
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年龄时累计缴费年限满10年不满15年的，可以按照达到法定退休年龄时全省上年度在岗职工月平均工资的20%一次性补缴基本养老保险费至累计缴费年限满15年。 社会保险法》等法律、法规，结合本省实际，制定本条例。第二条 本省城镇下列用人单位及其从业人员必须按照本条例参加基本养老保险：（一）企业及其从业人员； ...
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职工（或其亲属）或者工会组织与用人单位参照本细则协商解决，协商不成的按有关法律、法规办理。第十八条提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并 单位，用人单位在15个工作日内未提交有效证明材料的，劳动保障行政部门可以依据受伤职工或者其直系亲属提供的材料依法作出工伤认定结论。第二十二条《工伤认定决定书 ...
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及劳动能力鉴定委员会对旧伤复发的鉴定证明；?（六）其他特殊情形，依据有关法律、法规规定应当提供的相关证明材料。?第二十二条劳动保障行政部门收到申请人的 低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；?（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于 ...
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、劳动能力鉴定、工伤保险待遇、监督管理和法律责任等做出明确规定的，按《条例》和《办法》的规定执行。第二章工伤保险基金第五条中央、省属企业、市属企业、外资企业以及 12个月，十级伤残为8个月。3、鉴定为五至十级伤残的工伤职工，距法定退休年龄五年以上（含五年）的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金按上两 ...
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的农民工；（六）市政府规定的其他人员。未达法定退休年龄的本市户籍生活困难人员，可申请参加住院医疗保险。鼓励企业为其农民工参加住院医疗保险。第十条农民工医疗保险 另行制定。第一百零七条市劳动保障部门可依据本办法制订医疗保险配套管理办法。第一百零八条市上年度在岗职工月平均工资以市统计部门公布的数据为准。本 ...
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失业证)、市县区劳动就业服务机构核准的《城镇集体企业职工就业登记表》，国有企业破产关闭需安置的人员凭破产企业发放一次性安置费或经济补偿金的证明，享受城市居民最低 法定退休年龄不足3年的下岗失业人员，其《再就业优惠证》上要另行标注有效期限；实行免费发放，工本费从再就业资金中列支。关联法规：全国人大法律（ ...
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年的，每减少一年扣除20%，但最高扣除不得超过金额的90%。工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的，不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。五级至十级工伤 工伤保险基金按本试行办法支付工伤待遇。第五十七条职工被派遣出境工作，依据前住国家或者地区的法律应当参加当地工伤保险的，参加当地工伤保险，其国内 ...
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及劳动能力鉴定委员会旧伤复发的鉴定证明；（六）其他特殊情形的，应依据有关法律、法规规定提供相关证明材料。第十八条劳动保障行政部门收到申请人的工伤认定申请 年数每减少一年，伤残就业补助金递减20%。距法定退休年龄不足一年的，按10%支付。第四十条工伤职工领取一次性工伤医疗补助金和就业补助金后，由用人单位 ...
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保险待遇低于伤残津贴标准的，由工伤保险基金补足差额。（五）一级至四级工伤职工未达到退休年龄，但其所在的用人单位依法破产、撤销、解散的由破产、撤销、解散单位在 由市劳动和社会保障局负责解释。第五十二条本细则自2005年12月1日起施行，同时废止《连云港市企业职工工伤社会保险暂行办法》（连政发48号）。...
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