，向厂长(经理、院长)提出改进工作和解决问题的建议及措施。 3．承担上级主管部门或本单位总结经验、考核干部和查处要案等阶段性的具体工作。 4．参加编写中国 、咨询机构担任工作或任调研员的同志，都是在职、在编干部，都应建立明确的岗位责任制。要对其进行考勤、考核，做到赏罚分明。 2．企业、事业单位要明确一 ...
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的企业所得税（或个人所得税）均在人民币8万元以上（含8万元）的有限责任公司自然人股东、合伙企业出资人和个人独资企业主；（十三）经市劳动局确定的职业技能培训 进行指导和监督检查。第三十二条劳动部门应建立和完善招调员工工作制度和岗位责任制，按全市统一的要求办理招调员工业务，为企业和员工提供优质高效的服务 ...
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中心要进行经济核算，对内记帐对外收费。物资供应部门及某些生活服务部门也要进行核算。有条件的可以仿照器材公司、服务公司的办法管理。第五十一条实行科研课题 生产工人应明确分工、各负其责。党政工作人员、管理人员、生产、服务人员也要实行岗位责任制，做到人人责任分明，事事有人负责。第五十五条对科研技术人员、工人 ...
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管理部门的监督检查。第十八条煤矿的煤炭计量管理部门要经常检查煤炭计量工作，督促计量人员认真执行岗位责任制。如发现衡器管理不善、商品煤计量不准、不按规定 经济责任制的规定，对有关人员作出经济处罚。第十九条各省(区)煤炭厅(局、公司)要定期对所属局矿的商品煤计量工作进行检查和不定期抽查。检查内容包括：抽查 ...
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设备，采用传统与现代检验相结合的方法，负责本地区的中药行业质量管理工作。县公司(包括三级批发)应建立质量管理检验机构或设置专职质量管理检验人员，负责本县中药行业购 戥子称重(1方多剂的要回戥分戥)，分量准确，严格配方复核制和岗位责任制。第七章 教育培训第三十五条 企业领导要对全体职工进行“质量第一”和 ...
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事故后的调查与处理；船舶出航后负责船舶海上行动的指挥工作。 (七)局物资公司负责物资油料保障、订购、供应和储运工作，办理落实仪器设备订购，组织验收 三)严格岗位责任制，各级领导要经常检查各种规章制度和操作规程的执行情况，以及机械、设备、仪器的管理和使用情况，发现问题及时查明处理。 (四)船上各部门每天 ...
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。要加强和改善服务行业质量管理，指导企业对照行业要求，结合自身实际情况，制定岗位责任制和考核奖惩办法，并严格执行；要全面贯彻实行国家服务质量标准，建立健全 及时协调、解决重大质量问题，并报告处理结果。各控股（集团）公司、企业集团和有关主管部门要把质量工作业绩作为企业经营者择优录用的重要条件，并结合干部 ...
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成立的注册资金人民币500万元以上（含500万元）的企业；（四）经我市相关主管部门认定的高新技术企业、先进技术企业，或具有自主知识产权专利产品的企业；（五） 和监督检查。第三十二条市、区劳动部门应建立和完善招调员工工作制度和岗位责任制，按全市统一的要求办理招调员工业务，为企业和员工提供优质高效的服务。 ...
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企业财务部门下达落实成本、费用、利润等考核指标；定期检查各职能部门、下属公司财务计划的执行情况，研究解决执行中的问题；负责组织企业财务核算，审核财务决算等。 报废的管理制度及相关手续，规定固定资产台帐制度和设备操作、使用、维护、检修岗位责任制，以及工具、器具和其他低值易耗品的保管使用制度、建立定期和不 ...
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多种形式进行规范融资。支持有条件的非公企业上市筹集发展资金，对重组省内上市公司的，在费用减免、债务剥离、优质资产注入和富余职工安置等方面给予支持。 实行治理“四乱”部门领导责任制，各部门主要领导对本部门发生的“四乱”行为负主要责任。对有令不行，违反本《意见》的执法人员，一经查实要调离原岗位，性质严重的 ...
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