与招聘单位签订《南宁市事业单位人员聘用合同书》(一式三份)，双方各执一份，一份存入个人档案。双方自愿，可由政府人事行政部门所属人才服务机构对聘用合同进行鉴 ，严防泄题、漏题，营私舞弊等现象的发生。(三)事业单位公开招聘人员实行回避制度。凡与用人单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、 ...
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十四条 仲裁庭处理人事争议应先行调解，在查明事实、分清责任的基础上促使当事人双方自愿达成协议。协议内容不得违反法律、法规。第十五条 调解达成协议的， 当事人、代理人有其他关系，可能影响公正裁决的。仲裁委员会对回避申请应当及时作出决定，并通知当事人。第五章 执行与监督第二十六条 发生效力的调解书、裁决书 ...
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管辖第十四条自治区人事争议仲裁委员会管辖自治区区直单位、中央直属机关驻拉萨的单位发生的人事争议案件以及自治区行政区域内跨地区的人事争议案件。第十五条地（ 条仲裁庭处理人事争议案件应在查明事实、分清责任的基础上先行调解，促使当事人双方自愿达成协议。但协议内容不得违反法律、法规。调解达成协议的，仲裁庭应当 ...
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第十四条仲裁庭处理人事争议应先行调解，在查明事实、分清责任的基础上促使当事人双方自愿达成协议。协议内容不得违反法律、法规。第十五条调解达成协议的，仲裁庭 、代事人有其他关系，可能影响公正裁决的。仲裁委员会对回避申请应当及时作出决定，并通知当事人。第五章执行与监督第二十六条发生效力的调解书、裁决书当事人 ...
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，进一步搞活国有（集体）小企业，促进全市经济结构调整。试点工作的原则是：协商自愿，成熟一批，划转一批，总结经验，逐步推广。二、试点工作的范围（一）划转 企业以其注册地为准，实行属地划转，经交接双方协商并经市有关部门批准，也可异地划转。（二）划转的企业，其隶属关系全部转由所在区进行管理（包括行政领导、 ...
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检察院 公安部 司法部关于依法办理家庭暴力犯罪案件的意见发生在家庭成员之间，以及具有监护、扶养、寄养、同居等关系的共同生活人员之间的家庭暴力犯罪，严重侵害 内作出合情、合理的处理。对法律规定可以调解、和解的案件，应当在当事人双方自愿的基础上进行调解、和解。4. 对未成年人、老年人、残疾人、孕妇、哺乳期 ...
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法规，结合本市实际，制定本条例。第二条在本市行政区域内对与劳动者形成劳动关系的企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位、社会团体、劳务派遣 在劳动者和用人单位双方自愿的情况下进行调解，并制作调解笔录。经调解双方达成一致意见的，应当制作调解协议书，调解协议书一经双方签字即发生法律效力。调解 ...
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调换房屋，调换后私房发还产权；如不能调换的，房主与变换户双方又不愿建立租赁关系，原则上可按作价收购处理(承租人有优先购买权。下同)。?2、改造 的，可酌情给予适当配房，一次性了结。三、关于“文革”冲击私房和“自愿”上交私房公用部位使用发生变化问题的处理意见。?1、公私同幢中原私有私用的灶间、卫生间、 ...
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机构，负责调处广州市的专利纠纷和有关专利争议。第三条广州市专利管理处依法对发生在广州市的专利纠纷进行调处，实行一次调处制度。第四条当事人向广州市专利 ，分清是非的基础上先行调解，促进当事人互相谅解达成协议。调解达成的协议，必须双方自愿，不得强迫。协议的内容不得违背国家法律和政策，不得损害公共利益和他人 ...
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机构，负责调处广州市的专利纠纷和有关专利争议。第三条 广州市专利管理处依法对发生在广州市的专利纠纷进行调处，实行一次调处制度。第四条 当事人向广州市专利 ，分清是非的基础上先行调解，促进当事人互相谅解达成协议。调解达成的协议，必须双方自愿，不得强迫。协议的内容不得违背国家法律和政策，不得损害公共利益和 ...
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