国务院国发［１９９２］６８号文件《关于进一步加强证券市场宏观管理的通知》中指出：证券的发行必须按规定的程序和职责分工，“在国家下达的规模内，经过严格财务 地位。必须根据《公司法》的规定，在公司章程中分清股东大会、董事会和公司高级经理班子之间权利和责任，并严格执行。在公司章程中应当详细规定董事会、股东的 ...
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相应义务的自然人，包括：董事长、副董事长、监事长、副监事长、总经理、副总经理或中国证券监督管理委员会（以下简称'中国证监会'）认定的其他人员。证券公司财务负责人 。证券公司其他高管人员和分支机构负责人因辞职、离职、岗位调动、丧失民事行为能力或其他原因不能履行职责的，在新选聘高管人员取得任职资格前，公司 ...
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．企业设置由经理（厂长）直接领导的质量管理和检查部门，并配备了足够称职人员，职责明确，从上到下形成系统。３．企业各部门质量职能明确，岗位质量责任落实 定期考核并有实效。（四）生产（服务）准备阶段的质量管理１．企业重视市场信息、市场调研，收集和利用有关国内外的先进标准，先进水平和先进技术，满足质量需求。 ...
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、建立健全公司法人治理结构。完善股东会、董事会、经理层和监事会的组织结构，明确职责，理顺关系。董事会成员和经理层要减少交叉任职，董事长和总经理原则上 法律法规的规定办理；企业可以依法实施裁员，裁减人员要逐步过渡到直接进入劳动力市场实现再就业。２、改革企业人事制度，形成管理人员能上能下的机制。引入竞争 ...
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、太平洋卡发卡机构。即是经营机构，又有管理职能，其主要职责是：（一）太平洋卡业务的组织与宣传和市场的开拓与管理；（二）对太平洋卡申请人与担保人（或单位 制度，避免一人操作带来的漏洞。对重要的工作和岗位，如授权、卡的止付等要实行权限批准制度，经办人、部门经理、总经理应有不同的批准权限，不允许越权行事。（ ...
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经营和内部管理需要，科学合理设置内部机构，建立健全岗位责任制。根据需要，可以聘请职业经理。职业经理可以进入理事会或管理班子，按照章程规定和理事长或者理事会 指导、扶持、服务、监督工作。各级供销合作社依据职责，通过引领创办、资金注入、项目扶持、人才培训、市场开拓、产供销服务等形式，做好农村新型股份合作社 ...
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》、《建筑业资质管理若干规定》、《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》、《淄博市建筑市场管理若干规定》和国务院、省市有关文件精神，结合我市实际，制定本办法。第二条 本 ；（三）一年内禁止项目经理（建造师）变更注册信息；（四）停止三个月、六个月或一年投标资格；（五）降低其岗位资格证书等级或吊销岗位资格 ...
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企业。对造成一般安全及质量事故的企业，停止其安全负责人、项目经理、安全员、特种作业人员现岗位工作，对其重新进行培训，考核合格后，重新上岗；对造成较 集中监管和执法，除安全、质量监管外，将建筑市场其它方面监管工作原则上委托建筑市场监察大队负责，明确监管职责，制定监管流程，消灭监管盲区，改变因管理力量有限 ...
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高层次企业经营管理人才配置的市场化。鼓励民间资本投资兴办中介机构，为职业经理人市场健康发展创造条件。2、加大高层次企业经营管理人才的引进力度。进一步完善 。组织部门要发挥牵头抓总的作用,切实履行好宏观指导、组织协调和督促检查的职责。人才工作领导小组各成员单位要按照各自职能分工抓好工作，形成合力。（二 ...
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并提供下列材料：(一)中标通知书和承包合同；(二)技术、管理人员资格证书、特殊工种岗位证书；(三)人员花名册；(四)其他有关材料。第二十四条承包商应按核准的资质 、法规、技术规程，履行工程项目管理的各项职责，确保工程质量和施工安全。项目经理正常流动，必须先办理项目经理证书变更手续，且在原单位工作满1年 ...
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