收、收支平衡、分级管理”的原则进行筹集，设立工伤、生育保险基金。用人单位必须依照本办法参加工伤、生育保险统筹，按时足额缴纳工伤、生育保险费。工伤、生育保险工作 ）保胎住院治疗费、因生育所致的疾病在分娩出院后再次住院治疗费用按基本医疗保险规定支付。（七）生育产假期间的福利待遇、住院伙食费、就医费用等，由 ...
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、《办法》和本暂行办法的规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下统称职工）缴纳工伤保险费。本市行政区域内用人单位的职工均有依照《条例》、《办法 ，最长不得超过半年。缓缴期内免缴滞纳金。第十条参加工伤保险的企业破产或者被撤销、解散，必须在财产处置中留足原工伤职工、工伤职工生前供养亲属以及工亡遗属 ...
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社会保险经办机构负责征缴管理。生育保险基金设立收入专户和支出专户，专款专用，任何单位和个人不得挪用。第九条生育保险费不得减免，用人单位必须按时足额缴纳生育保险费。用人单位 妊娠的，按本办法第十一条第（二）项规定的标准享受生育医疗费用补贴。用人单位破产、注销或关闭的，职工在安置前或等待安置期间，其参保的 ...
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。生育保险基金按照基本医疗保险基金计息办法计息。生育保险基金的财务制度和会计制度按照国家和省的有关规定执行。第七条生育保险费由用人单位按月缴纳。职工个人不 个人负担的费用。第十一条职工享受生育保险待遇，必须同时具备下列条件：（一）用人单位及其职工按照规定已参加生育保险；（二）履行缴费义务累计缴费满12 ...
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；（三）个体工商户、专业户招用的人员。第三条工伤保险应当与工伤预防及康复相结合。用人单位和员工必须贯彻执行“安全第一，预防为主”的方针，遵守国家安全卫生法律 伤残程度（等级）鉴定结论。第三十二条员工因工负伤未致残的，用人单位应当在医疗终结后三十日内持有关申报资料，到市社会保险机构办理补偿事宜；员工因工 ...
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生育保险的，有关费用支付以女方为主。第四章生育保险管理第十七条用人单位职工必须到定点医疗机构（含符合条件的计划生育技术服务机构）生育或者实施计划生育手术， 。（五）建立健全各项内部管理制度。第六章法律责任第二十四条用人单位违反规定不缴纳生育保险费的，依照国务院《社会保险费征缴暂行条例》和《湖南省实施〈 ...
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支付。第十四条我市行政区域内的建筑施工和其他企业必须按规定参加工伤保险，为农民工缴纳工伤保险费。对不参加工伤保险的建筑、交通、矿山、危化、民爆等高风险 建个人帐户”的原则，由用人单位将农民工单独立户参保，并按我市上年度在岗职工平均工资的3%缴纳基本医疗保险费，享受基本医疗保险住院同等待遇，不建立个人帐 ...
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。第七条用人单位必须如实申报职工人数、工资总额，按时、足额缴纳生育保险费。职工个人不缴纳生育保险费。第八条生育保险基金统筹层次与基本医疗保险一致，用人 保险经办机构办理手续，并提交所在统筹地区人口和计划生育部门出具的计划生育证明和定点医疗机构出具的婴儿出生、死亡或者孕妇流产的医学证明。第二十七条符合本 ...
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等法律、法规和政策规定，结合我市实际，制定本办法。第二条生育保险与城镇职工基本医疗保险保持一致，实行统一参保、统一征缴、统一管理、分别运行的管理模式。 、转让、租赁、承包时，接收或者继续经营者必须承担原单位职工的生育保险责任，按规定继续缴纳生育保险费。新成立的用人单位应当自批准成立或取得营业执照之日起 ...
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生育保险基金按照基本医疗保险基金计息办法计息。生育保险基金的财务制度和会计制度按照国家和省的有关规定执行。第七条生育保险费由用人单位按月缴纳。职工个人 个人负担的费用。第十一条职工享受生育保险待遇，必须同时具备下列条件：(一)用人单位及其职工按照规定已参加生育保险；(二)履行缴费义务累计缴费满12个月 ...
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