。?第四条自治州行政机关的主要文种及适用范围：?（一）令。适用于宣布实施重大强制性行政措施，发布行政规范性文件，嘉奖有关单位及人员。?（二）决定 关口，实行责任制，力求无差错，保证公文质量。?6、制发公文必须严格坚持依法行政原则，规范性文件应认真执行由同级政府法制机构审核把关和呈报上级政府法制部门备案 ...
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公开的意见》（中办发〔2005〕12号）要求，结合保山实际，制定了《保山市行政机关政务公开实施办法》。经市政府研究同意，现将该实施办法印发给你们，请 、电话咨询，借助新闻媒体、计算机网络以及印发专门宣传品等多种形式实施公开。部门工作人员的照片、姓名，审批收费等内容，应当在固定位置张榜公布。第十五条行政 ...
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，及时交办、转办或明确不予受理，并告知投诉者。（三）承担投诉件办理的机关或单位，要认真及时组织对投诉事项进行调查核实，根据调查结果提出处理意见或进行问 不作为的问责结果，作为本市国家行政机关年终目标责任考核，工作人员年度考核、奖惩和任用的重要依据。第十四条行使行政管理职能的事业单位及其参照公务员管理的 ...
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部门、各直属机构：经市人民政府第43次常务会议研究同意，现将《保山市国家行政机关公务员首问责任制度》印发给你们，请认真遵照执行。二oo五年九月二十一日 鼓励：（一）主动热情帮助服务对象解决问题，受到上级或服务对象来信来电表扬的工作人员。（二）适应新形势的需要，不断推进工作创新，采用新技术、新办法简化本 ...
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，及时交办、转办或明确不予受理，并告知投诉者。（三）承担投诉件办理的机关或单位，要认真及时组织对投诉事项进行调查核实，根据调查结果提出处理意见或进行问 、奖惩和任用的重要依据。第十四条国家行政机关任命的其他工作人员，行使行政管理职能的事业单位及其参照公务员管理的工作人员参照执行本办法。第十五条本办法由 ...
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形成后应及时抄送同级和上一级人民政府信访工作机构。听证报告的主要内容应由听证机关印制为《听证纪要》在举行听证后20日内送达听证参加人。听证程序结束。第二 行政机关没有按照本办法规定组织听证的，由其上级行政机关责令改正；造成严重后果的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人依法给予行政处分。第三十四条相关 ...
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现代化建设服务，具有重要作用。第二条公文应力求精减，注意实效。各级国家行政机关的工作人员，特别是领导干部，应经常深入实际，联系群众，调查研究，发扬实事求是 第七条公文一般应有标题，公文标题应简明扼要概括公文的主要内容，通常由发文机关、公文的主要内容和公文种类三部分组成，如“四川省人民政府关于＋＋＋＋＋ ...
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当事人陈述权、申辩权、听证权，或者当事人要求听证，但行政机关未依法组织听证的；（三）执法人员玩忽职守，对应当予以制止的违法行为不予制止、不予处罚，致使 交办、转办或明确不予受理，并书面告知投诉者。（三）承担投诉案件办理的机关或单位，要认真及时组织对投诉事项进行调查核实，根据调查结果提出处理意见或进行 ...
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参照本制度执行。信访事项的办理依照《信访条例》的有关规定执行。第四条本市各级机关应当设立服务窗口或者指定一个内设机构为服务窗口。建立了政务服务中心的县（市 重大和紧急的事项，首问责任人应当及时向领导汇报。第十二条行政管理相对人认为行政机关及其工作人员违反首问负责制度规定的，有权向所在部门监察机构、人事 ...
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准则。第三条本规定适用于本自治区各级国家行政机关及其公务员。依照国家公务员制度管理的事业单位及其工作人员，依照本规定执行。第四条国家公务员在 难点问题；(八)严格执行廉洁自律的有关规定，秉公执法，坚持原则，自觉遵守规章制度和行政纪律，不贪污受贿，不以权谋私、徇私舞弊；(九)深入基层，贴近群众，关心群众 ...
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