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,在现有人员内,采取竞争上岗,择优聘用办法,确定工作岗位,建立严格目标责任制。单位负责人任用,要在规定领导职数限额内,按干部管理权限和 均实行“收支两条线”管理。准公益性水管单位所属企业必须按财政部《水管单位财务会计制度》规定提取工程折旧费。工程维修养护经费、更新改造经费、折旧资金要做到专款 ...
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。责任单位:市司法局。 (九)完善监督机制,加强对行政行为监督? 1.自觉接受人大法律监督和政协民主监督。各级政府要自觉接受同级人大及其常委会 31日前完成。责任单位:市政府办公厅、各相关部门。 2.自觉接受人民法院司法监督。行政机关负责人要做到按规定出庭应诉、答辩,行政机关对人民法院依法作出 ...
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管辖行政事业资产施行综合管理。主要职责是:(一)贯彻执行国家有关国有资产管理法律、法规和方针、政策;(二)会同财政部门制定行政事业资产管理 。行政事业单位分立、合并、改制、撤销,以及隶属关系、单位名称、地址、单位负责人发生变化,以及国有资产总额超过一定比例,应在主管部门或审批机关批准后30日内 ...
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管辖行政事业资产施行综合管理。主要职责是:(一)贯彻执行国家有关国有资产管理法律、法规和方针、政策;(二)会同财政部门制定行政事业资产管理规章制度 。行政事业单位分立、合并、改制、撤销,以及隶属关系、单位名称、地址、单位负责人发生变化,以及国有资产总额超过一定比例,应在主管部门或审批机关批准后三 ...
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要求,广泛深入地宣传与村民委员会选举有关法律法规、方针政策、程序步骤,做到经常性宣传和阶段性宣传相结合,正面宣传和典型教育相结合,一般性宣传和疑难 ,要追究乡(镇)党委、政府和村党支部、村委会主要负责人责任。对在推选村民选举委员会成员、提名确定村民委员会成员候选人、组织投票选举、罢免村民委员会 ...
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,逐步实现对基金风险事前防范、事中预警和事后问信息管理机制,“十二五”期间,我市社保基金安全管理将实现新跨越。(八)加快推进劳动保障 监管部门、职工教育经费提取部门和企业作为职工培训主体法律责任。逐渐实现企业按照职工工资总额1.5%-2.5%提取使用职工教育经费。努力培养造就一支具有战略 ...
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风险。大力推广使用规范性合同文本,理顺企业和司机之间关系,明确双方、权、利,依法规范企业运营和管理机制,维护从业者合法权益。 四、 人民政府要组织专项调查,严肃追究城市人民政府和相关部门负责人责任。因出租汽车企业违法经营等原因引发群体性事件,地方各级人民政府和行业主管部门要依法严肃查处。 ...
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允许反程序运作或省略程序运作,不允许任何人独立地完成一个交易活动全过程而不受到监控和制约。特别是在会计财务、业务经营和计算机管理等方面要有一整套严格操作 控制要求,人民银行有权责成纠正。从1998年起,内部稽核审计部门负责人任命必须事先报人民银行备案,对品行差,不懂业务,或有违法违规记录, ...
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合同和工作任务书办法明确聘任双方、权、利关系。特聘教授、讲座教授在岗工作期间科研成果按照国家有关知识产权法律、法规规定执行。第二十 担任高等学校实质性领导职务(包括校级领导及学校有关职能部门负责人)或调离受聘岗位。对因特殊原因担任领导职务或调离受聘岗位特聘教授,教育部将停发其特聘教授奖金。 ...
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四)企业集中统一管理、分配营收,统一财务核算;(五)企业统一经营管理车辆并依法承担风险和安全管理责任。关联法规:全国人大法律(1)条第十条申请从事道路 客运和客运站管理工作进行监督检查,有下列行为之一,应当予以制止和纠正,情节严重应追究当事人和相关负责人责任。(一)未按规定对道路客运和客运站经营 ...
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