场所和必要的设施；(四)有3名大专以上学历、经人才流动业务培训合格的专职工作人员。第十条 人才市场中介组织实行许可证制度。禁止无许可证、营业执照从事人才流动中介 、私营企业，以及市外境外等企、事业单位的人员；(二)辞职、辞退、被除名或作自动离职处理的人员；(三)未被单位聘、录用的中专以上学历的毕业生； ...
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年，获准回四川定居的，可以回原单位工作，也可以由当地人事、劳动部门帮助联系到其他单位工作。出境定居前已办理离职手续的人员，在退回离职金后，其离职前 和个人不得限制和干涉。第二十三条中华人民共和国成立后，在国家机关、国有企业、事业单位工作，工龄满三十年以上的归侨职工，退休时应当给予生活补贴，退休金和退休 ...
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年，获准回四川定居的，可以回原单位工作，也可以由当地人事、劳动部门帮助联系到其他单位工作。出境定居前已办理离职手续的人员，在退回离职金后，其离职前的 二条改作第二十三条。修改为： “中华人民共和国成立后，在国家机关、国有企业、事业单位工作，工龄满三十年以上的归侨职工，退休时应给予生活补贴，退休金和退休 ...
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派遣归侨、侨眷。归侨、侨眷及其子女申请自费出国学习，在获准出境前所在单位或学校不得强行其离职或退学，在获准出境后，允许保留公职或学籍一年。具有大专以上 出境探亲、会亲、自费出国学习等，按照国家有关规定可以兑换外汇汇出或者携带出境。第二十四条 在国家机关、国有企业事业单位工作的归侨职工，工龄满三十年以上 ...
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虚报预算，防止铺张浪费。2.编造事业费预算的依据，必须按照规定办理。未经批准的人员编制与工作项目，不得列入预算；不得自行加大预算，造成预算缺口。3.在组织事业 用的物资，在事业费项下申请。(二)物资计划的安排：1.事业单位需用的统配部管物资，根据国家计划委员会并于物资分配体制的基本规定分别按支援农业、 ...
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华侨捐资兴办的学校，优先录取；(三)侨务部门主管的企业、事业单位及华侨捐资兴办的企业、事业单位招聘人员，应优先录(聘)用；(四)参加社会招工、招干、招聘以及 ，帮助其实现再就业。第二十一条中华人民共和国成立后，在国家机关、事业单位和人民团体工作，工龄满三十年的归侨职工，退休时的退休金按原工资的百分之百 ...
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就业，参照本办法第五条的相关规定办理；(五)侨务部门主管的事业单位及华侨捐资兴办的企业、事业单位招聘人员，符合条件的应优先录(聘)用；本条第(三)、(四)、(五 享有的各项社会保险金。第二十一条一九七八年底以前回国的，在国家机关、事业单位和人民团体工作，工龄男满三十年、女满二十五年的归侨职工，退休时的 ...
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，由单位在情况变化当月填写《发放住房补贴人员变动审核表》，报人事、房改、财政部门审核或审批。第十三条经费自收自支的机关事业单位和企业发放住房补贴，如按《意见》 至第７年的住房补贴后，如自动离职、被单位开除或调离机关事业单位的，其领取的住房补贴累计超过在市区机关事业单位工作年数应领金额的，应按一次性领取 ...
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公职一年，一年后未回国服务的，按自动离职处理。 四、对逾期未归出国留学人员的处理办法1、国家公费和单位公派留学人员都应按照计划努力学习、进修，并 作用。要重视改善留学回国人员的生活条件。(二)、回国留学人员的职务、工龄、工资：1、公派出国留学人员按期(包括经批准延长留学期限)回原单位工作的，其在国外 ...
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,有关部门应当进行社会公示,未经公示的考生不得享受加分待遇。侨务工作机构及其工作人员出具虚假证明的,对其主要负责人和直接责任人员依法追究责任。第十三条 和设备作出贡献的,应当按照有关规定给予表彰和奖励。第二十四条在国家机关、事业单位工作的归侨职工,工龄满30年退休的,退休金不足原工资100%的,由所在 ...
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