分离、改制，再划归属地行业管理的原则，完成主辅分离、辅业改制工作。 四、保证措施(一)加强对国有企业改革工作的领导。继续建立由市委、市人大、市政府、市政协 发展、稳定的关系，是做好我市今年国有企业改革重点工作的关键。在国有企业改革过程中，要严格执行国家、省、市颁布的各项改革政策和法律、法规，尤其是职工 ...
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制订具体办法予以妥善安置。要注意与以往国有企业改制、改革的政策相衔接，保持政策的统一性和连续性。3．千方百计化解企业历史债务。按照事权划分原则，区县( ，可用土地出让金弥补，土地出让金按“收支两条线”办理；土地出让金仍不够支付改制成本的，由各区县(自治县、市)多渠道筹集资金弥补；支付改革成本后，土地 ...
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职工安置方案，与职工签订解除或变更劳动关系协议，对改制为非国有企业的职工或国有控股企业不再继续留用的职工发放一次性安置费。(二)办理职工劳动关系转移 程序执行。(二)实施政策性关闭破产和主辅分离、辅业改制按照其有关政策的规定程序执行。(三)企业改制为有限责任公司、股份有限公司，按《中华人民共和国公司法 ...
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土地(包括农民宅基地)及其流转等有关问题提出如下意见：一、农村集体经济组织兴办的集体企业长期占用的农村集体非农用地(与农村集体经济组织没有土地纠纷的、符合土地利用总体 土地上的无证房产，先由被兼并或购买的国有、集体企业依据国有企业改制改组有关政策补办房屋所有权证后，再按照有关规定办理交易过户手续。八、 ...
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等方面发挥主渠道作用。四、完善相关政策、措施，创造良好的改革环境（一）依法规范劳动关系，切实维护职工合法权益。企业改制时，要制定职工安置方案，落实 企业改革过程中，要严格按照《国务院办公厅转发国务院国有资产监督管理委员会关于规范国有企业改制工作意见的通知》（国办发[2003]96号）和省、市有关要求， ...
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第一条第（五）款第４项办法享受基本养老金待遇。三、规范企业改制中的养老保险政策（一）企业改制中欠缴养老保险费的清偿。劳动保障部门要按有关规定，参与 仍按企业正常缴费比例缴纳养老保险费。原已参保的国有企业改制后新设立为股份制企业且仍由国家控股的，仍应按企业正常缴费比例缴纳养老保险费，个人账户记账比例不变 ...
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平等竞买，并提供其受让资金来源的相关证明，不得向改制企业及主体国有企业借款，不得以这些企业的资产为管理层融资提供保证、抵押、质押、贴现等； 方案的审核、实施，严格执行和落实资产处置、人员安置等各项政策，切实负起责任。 国务院国有资产监督管理委员会中华人民共和国劳动和社会保障部中华人民共和国国土资源部 ...
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、国家税务局、地方税务局、工商行政管理局：为进一步贯彻落实《国务院关于在国有中小企业和集体企业改制过程中加强金融债权管理的通知》（国发明电［１９９８］４号） 的关系；要认真学习、正确掌握国家关于企业改革工作一系列的方针政策，在企业改制中切实保护债权人的合法权益；企业主管部门和债权金融机构要根据实际情况 ...
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％（高新技术成果出资的除外）。二、关于改制企业的资产评估及产权界定国有企业改制设立股份合作制企业，应由企业委托有资格的评估机构或同级政府授权有关部门 章程和国家有关规定向股东及有关部门提交财务会计报表及报告。六、关于扶持政策企业改制为股份合作、制企业后，享受《自治区人民政府关于进一步放开搞活中小企业的 ...
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省属国有独资公司和国有股比例较大的股份有限公司、有限责任公司，经省政府或省政府授权省国有资产管理部门批准，可转让部分或全部国有股。鼓励跨地区、跨所有制转让。受让方可 。二十、省属国有企业改制为国有控股的公司制企业后，原企业享受的兼并破产、债转股、职工再就业、退休、医疗、劳动、信贷等方面的政策保持不变。 ...
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