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实行实名制。各统筹地区要积极组织引导农民工参加城镇居民住院医疗保险,逐步解决农民工进城务工期间住院医疗保障问题。鼓励农民工参加新型农村合作医疗。各地要将稳定就业 对象。对农民工申请法律援助要简化程序,快速办理。对申请支付劳动报酬工伤赔偿法律援助,不再审查其经济困难条件。对经济确有困难而又达不到 ...
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。但须提前一个月通知合营企业工会组织职工本人,并到市社会劳动保险部门办理停保手续。职工因工伤或职业病进行治疗、疗养期间,因病或非因工负伤住院治疗 应随着国营企业职工福利费增长而相应调整。企业提取职工福利基金应以工资项目计入成本费用。合营企业职工在职期间福利待遇,包括疾病,非因工负伤、残废待遇; ...
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有关规定对待;原从外地招用、聘用者,按照合同有关条款处理。劳动合同期内职工,因工伤、职业病在治疗、疗养期间,因病或者非因工负伤住院治疗期间,女 假期工资),企业不得非法扣除以任何形式延付。发放工资必须以货币形式支付。外商投资企业中外方高级管理人员工资待遇,由企业董事会决定,并在聘用合同中规定 ...
//www.110.com/fagui/law_61401.html-了解详情
)职工因工伤或患职业病正在治疗、疗养期间以及医疗终结确定为部分或全部丧失劳动能力而不符合退休条件; (三)女职工在孕期、产期、哺乳期间; 条 外商投资企业正副总经理、正副总工程师、正副总会计师等高级管理人员工资待遇,由企业董事会决定,并报企业主管部门当地劳动行政部门备案。 第五章 劳动保险福利 ...
//www.110.com/fagui/law_49864.html-了解详情
、医学观察期间费用,由用人单位承担。 第五十条 职业病病人依法享受国家规定职业病待遇。 用人单位应当按照国家有关规定,安排职业病病人进行治疗、康复定期检查 第五十二条 职业病病人除依法享有工伤社会保险外,依照有关民事法律,尚有获得赔偿权利,有权向用人单位提出赔偿要求。 第五十三条 劳动者被 ...
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有关规定缴纳各项社会保险费。第九条乙方患职业病或因工负伤工资医疗保险待遇按国家北京市有关规定执行。第十条乙方患病或非因工负伤医疗期按照国家北京市有关规定执行。第十一条在国家北京市职工工伤保险规定未出台前甲方负责为乙方办理人身意外伤害保险,保险期限由甲方 ...
//www.110.com/fagui/law_356772.html-了解详情
规定存储安全生产风险抵押金;3.依法为从业人员缴纳工伤保险费;4.保证安全生产教育培训资金。(三)机构设置人员配备责任:依法设置安全生产管理机构,配备 提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立劳动合同。生产经营单位不得因从业人员在发现直接危及人身 ...
//www.110.com/fagui/law_345129.html-了解详情
(一)对患职业病或者因工(公)负伤职工,应当按有关规定支付医疗期间工资、一次性伤残补助金、定期抚恤金、伤残抚恤金法定社会保险费、医疗费等费用;(二)对 内容应建立管理台账:(一)劳动合同订立、履行情况;(二)劳动者医疗期、工伤孕期、产期、哺乳期保护情况;(三)各类专项协议;(四)职工劳动合同 ...
//www.110.com/fagui/law_331697.html-了解详情
协商场所、不占用参加集体协商劳动者休息时间、保障参加集体协商劳动者工资待遇不受影响等;前款所称信息资料包括工资总额、经营费用、财务状况、技术 特区最低工资标准两倍以下劳动者,因追讨劳动报酬工伤医疗费申请法律援助,法律援助机构应当为其提供法律援助。第五十六条 劳动者在仲裁、诉讼期间,生活 ...
//www.110.com/fagui/law_317270.html-了解详情
有关规定缴纳各项社会保险费。第九条乙方患职业病或因工负伤工资医疗保险待遇按国家北京市有关规定执行。第十条乙方患病或非因工负伤医疗期按照国家北京市有关规定执行。第十一条在国家北京市职工工伤保险规定未出台前甲方负责为乙方办理人身意外伤害保险,保险期限由甲方 ...
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