水管单位不同性质，采取不同支付政策。纯公益性水管单位的在职人员经费、离退休人员经费、公用经费等基本支出，按编制和有关工资、补贴等支出标准由同级财政全额 按规定暂时没有参加事业单位养老保险的，其转制前的连续工龄视同缴费年限，不再补缴养老保险金。3.切实落实税收等相关优惠政策。水管单位分流人员按规定领取《 ...
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对机关和事业单位工作人员辞职创办中小企业的，给予合理经济补偿，其中工龄达到二十年的，经批准可以参照提前退休的工资标准给予一次性补偿。高等院校以及其他事业 在员工户籍、社会保险等方面提供政策咨询和相关服务。八、保护企业权益各有关部门要严格按照法定权限和程序履行职责，不得干预企业的正常生产经营活动，不得 ...
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．市区行政机关、直属事业单位工资、工龄、工伤（亡）、工考4．人才中介组织设立5．市直机关、事业单位工资基金（二）保留的审核事项（3项）1 疏浚、清障、打捞作业3．营业性道路运输机动车驾驶员、初学驾驶培训、教练车辆及人员有关牌证4．营业性水陆客货运输、运输服务业，汽车修配经营许可，港埠业务及搬运装卸业5 ...
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，如低于本人２００１年１０月按原事业单位职工退休金计发办法计发的基本养老金的，采取加发补贴的办法解决，所需费用从基本养老保险统筹基金中支付。其中 工效挂钩办法。２、可根据有关政策，结合本单位的实际情况，在贯彻“两低于”（工资总额增长幅度低于经济效益增长幅度、职工平均工资增长幅度低于劳动生产率增长幅度） ...
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高校毕业生，优先列入储备计划。三、储备方式和相关政策实施高校毕业生储备计划，主要采取政府购买岗位聘用高校毕业生的方式进行。（一）储备岗位。主要在我市医疗 二）聘用待遇。高校毕业生在聘用期间，享受每月1200元的岗位补贴。补贴标准今后将随我市城镇最低工资标准增长幅度适度提高。同时，按规定参加养老、医疗、 ...
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合同期内，市人才人事公共服务中心按照国家和省市的有关规定，为受聘人员办理工资发放、工龄计算、档案工资调整、社会化职称评审、资格考试或工人技术等级 岗位21720元、管理岗位22590元、专业技术岗位23460元。根据我市工资增长水平和社会保险等政策的变化情况，政府购买服务岗位费用标准原则上每2年调整一 ...
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五)要重视和加强民族教育工作，促进民族教育的发展和教育水平的提高。认真贯彻落实《黑龙江省民族教育条例》，制定相关政策，采取有力措施，加大对少数民族义务教育 办理正式退休手续。离岗休养期间工龄连续计算，发离岗休养工资，其工资构成中津贴部分的数额由各单位根据实际情况自行确定，各项补贴按在职人员发给。中小学 ...
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学校、幼儿园移交人员的工资、社保费、医疗费等，由南昌铁路局在移交前时负责一次性补齐。移交人员的社会保险个人账户予以封存，并按有关规定办理相关手续。4． 并可按当地房改政策参加房改，办理所住房屋产权；对可享受住房一次性工龄补贴的职工，由南昌铁路局按铁路局住房工龄补贴规定，在移交前支付完毕有关费用；对南昌 ...
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政策。退休后基本养老金计发按照企业基本养老保险的规定执行，如低于原事业单位标准的，可采用加发补贴的办法解决，具体办法按照《河北省劳动和社会保障厅 四)根据市政府的意见或市事业单位产权制度改革工作领导小组会议决定，市事业单位产权制度改革工作领导小组办公室出具批复意见。有关部门凭批复意见落实相关政策和改革 ...
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第二十五条符合本实施细则第二十三条规定的人员，选择参加企业职工基本养老保险的，可以按社会保险政策的相关规定享受相应的养老待遇，具体办法如下：(一)折算养老 提出终止基本生活保障关系的，须出具有关证明，经劳动和社会保障部门核准后，可一次性申领个人帐户资金余额，列入征地成本补贴个人账户的资金不支付给本人， ...
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