的农民合同制工人连续工作满一年，所在单位已缴纳失业保险费，劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的，可以向其单位所在地的失业保险经办机构申领一次性生活补助金 进行检查时，被检查的用人单位应当提供与缴费有关的资料，如实反映情况，不得拒绝检查，不得谎报、瞒报。第四十二条各级劳动保障行政部门及其所属的失业 ...
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支付劳动者工资的；(三)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；(四)依法解除劳动合同后，未依照法律、法规规定给予劳动者经济补偿的。第三十三条缴费 责任：(一)无理阻挠劳动保障监察人员进入用人单位(包括劳动现场)进行监督检查的；(二)隐瞒事实真相、出具伪证或者隐匿、毁灭证据的；(三)拒绝提供有关资料的； ...
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合同。有下列情形之一的劳动合同无效：（一）用人单位在招用招聘简章、广告中作虚假承诺或欺骗宣传，无法给劳动者兑现的；（二）劳动者提供虚假学历、资历、 要求当事人提供有关资料。当事人应予以配合，不得阻挠或拒绝。第三十九条劳动力市场主管部门对职业介绍机构、用人单位和劳动者提出的控告、申诉，应及时处理。第六章 ...
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：（一）阻挠劳动保障监察员进入用人单位调查、检查的；（二）隐瞒事实真相，出具伪证、假证，或者隐匿、毁灭证据的；（三）拒绝按照规定提供有关资料、情况的 ．第五十条修改为：“国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者之间发生的劳动争议，参照本规定处理。”１９．第五十一条修改为：“甘肃省劳动 ...
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单位与劳动者不在同一个仲裁委员会管辖行政区域内的，由劳动合同履行地或者发放劳动者劳动报酬的用人单位所在地仲裁委员会受理。第二十七条当事人可以委托1至2名 情况的； (三)拒绝提供有关文件、资料和其他证明材料的； (四)对仲裁工作人员、仲裁参加人、证人、协助执行人打击报复的。第五十条处理劳动争议的仲裁 ...
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职工双方应当在用工之日前订立书面劳动合同。 劳动合同一式两份，用人单位和职工各执一份。 劳动合同示范文本由劳动保障行政部门提供。第八条在企业正常 、毕业证等证件，不得因职工不缴纳抵押金、保证金等费用而拒绝订立或者解除劳动合同。第十条用人单位应当以法定货币形式按期支付职工工资，不得克扣或者无故拖欠。 ...
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并视为非法劳务中介，依法处理。第二十五条对伪造、涂改、冒用、转让就业证和拒绝劳动部门检查就业证的台、港、澳人员，劳动部门缴销其就业证，并按本人月平均工资 劳动局办理《就业证》年检手续，并提供下列有效文件：(一)用人单位的工商年检证明；(二)用人单位与台、港、澳人员签订的劳动合同；(三)台、港、澳人员的 ...
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节假日加班工资报酬的；(八)低于当地最低工资标准支付工资的；(九)解除劳动合同后，不按劳动保障法律、法规、规章的规定给予劳动者经济补偿的；(十)违反女 或者隐匿、毁灭、篡改证据，不得拒绝和阻挠检查，不得打击报复举报人员。第二十二条任何单位和个人不得阻挠劳动保障行政部门到用人单位或者职业介绍机构依法实施 ...
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万元以下罚款：(一)阻挠劳动保障监察员进入用人单位调查、检查的；(二)隐瞒事实真相，出具伪证、假证，或者隐匿、毁灭证据的；(三)拒绝按照规定提供有关资料、情况的 第五十条修改为：“国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者之间发生的劳动争议，参照本规定处理。”19．第五十一条修改为：“ ...
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条 劳动保障行政部门应当按照本条例的规定进行劳动监察。用人单位应当依法接受劳动监察，不得拒绝、阻挠。用人单位对超越监察管辖范围和事项或者违反监察方式和程序的 情节严重的，由工商行政管理部门依法吊销营业执照。第二十二条 用人单位未按期与劳动者签订劳动合同的，由劳动保障行政部门责令限期改正；拒不改正的，由 ...
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