原企业职工，且录用比例不得少于招收职工总人数的60%。第十条破产企业中距法定退休年龄5年以内，且体弱多病，实行再就业安置困难的职工，经本人申请，劳动部门批准 形式优先清缴所欠社会保险费，并按社会平均寿命期为已退休人员留足基本养老金。其离退休人员基本养老金由社保机构按月支付。第十九条凡有下岗职工的企业都 ...
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经济委员会（中小企业发展局）、民政局、农业委员会、工商行政管理局、地方税务局。二、社保扩面计划继续实施社会保险扩面工程，实现养老保险、医疗保险“基本全覆盖”， 被征地农民养老保险实现应保尽保。12.采取政府贴息贷款方式，对距法定退休年龄不足5年的困难国有企业解除劳动关系人员接续基本养老保险，解决其续保 ...
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经济委员会（中小企业发展局）、民政局、农业委员会、工商行政管理局、地方税务局。二、社保扩面计划继续实施社会保险扩面工程，实现养老保险、医疗保险“基本全覆盖”， 被征地农民养老保险实现应保尽保。12.采取政府贴息贷款方式，对距法定退休年龄不足5年的困难国有企业解除劳动关系人员接续基本养老保险，解决其续保 ...
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统筹基金。对不及时缴纳而拖欠社会保险费的各类用人单位，将由地方税务部门根据社保部门核定的应缴社会保险费及其利息，直接从其账户中托收，纳入社会保险统筹基金。 保险费的事业单位，一律从1999年1月1日起补缴。(二)城镇参保人员到达法定退休年龄时，养老保险缴费年限不满15年的，经本人申请，可往前补缴8年 ...
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(1978)104号文件规定退职的人员和改革后缴费年限满10年不满15年且达到退休年龄办理退休的人员，以及缴费年限满10年以上因病完全丧失劳动能力而又未 的1999年6月30日前企业上报人数及资金(其缺口部分由市财政补足)，由各级社保机构进一步核实后补拨到企业。 六、企业职工工资的调整和管理今年以来， ...
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的医疗机构。工伤保险基金支付费用的范围按北京市工伤保险有关规定执行。 6. 企业职工退休后被诊断为职业病的，应当自诊断之日起一年内办理工伤认定手续。认定 . 1至4级的工伤职工到达退休年龄时停发伤残津贴，办理退休手续时，伤残津贴高于养老保险金的，由用人单位持退休审批表到社保经办机构办理补差手续。 11 ...
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单位和被聘用人员双方协商一致，可以续签聘用协议。对距法定退休年龄不足5年的人员可延长至退休年龄。公益性岗位聘用协议不适用《中华人民共和国劳动合同法》有关无 从业人员调整至不属于原审批的公益性岗位工种范围内的，不得再享受岗位补贴和社保补贴。第二十六条各级人力资源和社会保障部门、财政部门随机抽查并将检查 ...
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在跨地区流动就业或达到国家规定退休年龄时，办理临时缴费账户的转移和资金划转手续。三、参保人员省内跨地区流动，转入地社保经办机构按照业务流程发出《基本养老 办理转续后又跨省转移基本养老保险关系的，由最后一个基本养老保险关系所在地社保经办机构按照国家《暂行办法》和我省《实施意见》等文件规定转移相应资金。五 ...
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的排头兵，让城乡居民生活得更加美好。一、富民增收工程鼓励创业，促进就业，提高社保待遇水平，积极发展现代农业，多渠道增加群众收入。1．提供创业项目3500个；创业 和以个人身份参保的低保、低保边缘家庭成员，政府助保的年龄限制，由距法定退休年龄不足5年放宽到10年；办理养老保险贴息贷款的低保人员，养老金中 ...
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的排头兵，让城乡居民生活得更加美好。一、富民增收工程鼓励创业，促进就业，提高社保待遇水平，积极发展现代农业，多渠道增加群众收入。1．提供创业项目3500个；创业 和以个人身份参保的低保、低保边缘家庭成员，政府助保的年龄限制，由距法定退休年龄不足5年放宽到10年；办理养老保险贴息贷款的低保人员，养老金中 ...
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