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费、蜂场管理费、农村专项审计和委托审计收费、常规审计费、违规审计费、医院等级评审费、起重机械检验资格审查收费、电梯检验资格审查收费、厂内机动车辆检验 、劳动条件分级检测资格审查发证费、《企业工资总额提取发放管理手册》工本费、劳动执法年审合格证工本费、工人实际操作技能鉴定(考核)收费、工人技术业务理论 ...
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职称外语等级考试的人员2615、社会招干报名考试费市政府文件参加报名考试的个人2626、退休干部异地安置管理费市政府文件被安置人员的原单位2637、机关、事业单位工人技术等级岗位考核评定收费市政府文件参加考核评定的个人2648、专业技术职务资格评审费市政府文件参加职务资格评审的个人2659、专业技术 ...
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省人事局和省劳动局闽经体〔1985〕429号文件规定的条件和程序,对企业内有特殊贡献的干部、工人3%晋级指标实行统筹安排,并允许跨年度使用。本着 技术指标层层分解、承包落实到个人。企业内部承包经济责任制,要同企业技术进步、现代化管理、企业等级和办成外向型企业密切结合。积极推行“满负荷工作法”、“厂内 ...
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地满足使用部门的需要。 第十六条 研究、设计单位和有条件的改造企业,应当根据国家计划、市场预测和技术预测,进行原理先进、结构新颖、性能优越的产品的预 要有计划地充实科技人员,五年内应当比现有人数增加百分之二十以上。 重点做好青年工人的训练工作,经过培训,要普遍达到技工学校毕业的水平。五十岁以下的老工人 ...
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战略,从企业技术进步和职工岗位工作需要出发,把普遍提高职工技能水平与培养高技能人才和优秀技术创新人才结合起来,广泛开展多层次的职工技术等级培训、岗位 技能培训,不断扩大高技能技术工人队伍。7.精心制定培训规划,合理安排培训内容,扎实做好培训工作。要加强师资队伍建设,努力改善培训条件,不断提高培训质量。 ...
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战略,从企业技术进步和职工岗位工作需要出发,把普遍提高职工技能水平与培养高技能人才和优秀技术创新人才结合起来,广泛开展多层次的职工技术等级培训、岗位 技能培训,不断扩大高技能技术工人队伍。7.精心制定培训规划,合理安排培训内容,扎实做好培训工作。要加强师资队伍建设,努力改善培训条件,不断提高培训质量。 ...
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专业技术工种。第十三条 省级和市级职业技能竞赛,分别按现行的国家职业标准(工人技术等级标准)中的中、高级工标准命题,也可以根据竞赛要求另行制定竞赛标准。 和省级决赛三阶段。市级职业技能竞赛分为企业(部门)预选赛和市级决赛两个阶段。第十八条 举办职业技能竞赛应具备下列条件:(一)必要的场地、设备、经费及 ...
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从市外招调需迁入常住户口的员工,由企业根据市政府下达的招调干部、工人计划指标和岗位需求及有关条件公开招聘、择优录用。对需迁入常住户口的员工 分配制度等;(四)培育和完善生产资料市场、劳务市场、金融证券市场、房地产市场、技术市场、信息市场和企业产权转让市场;建立和发展各类社会中介服务机构;(五)完善企业 ...
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办展、国外来展的审批 下放 由发生地商务部门审批99 省人事厅 1 机关事业单位工人技术等级的审批 省、县(市)分级管理 县对初级、中级,省对高级(省直机关、 重新审批 下放 1.5亿元以下农业、林业综合开发项目;2.220千伏以下电压等级电网工程;3.2亿元以下的公路项目;4.500米以下桥梁项目; ...
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发(工资基金)8.人才中介服务组织设立(二)核准(4项)1.全省机关事业单位工人技术等级岗位考核资格及证书2.享受国务院政府特殊津贴专家、有突出贡献的中青年 学校开办、更名、撤销6.省直以职业技能为主的职业资格、技术等级(含劳动就业)培训机构7.企业非标准工作时间工种8.冠省名职业介绍机构许可(二) ...
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