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的基础上,其退休人员按规定享受基本医疗保险待遇;对接收安置职工不足60%的,按上年度全市职工平均工资的10%一次性缴纳10年的基本医疗保险费。一次性缴纳有困难 ,发挥行业管理的职能作用,一企一组,做好企业改制、破产方案的制定、组织实施和职工思想稳定工作,确保企业改革的顺利进行。本实施意见自发文之日起 ...
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银行甘肃省分行、省国税局、省地税局、省国有资产管理局《关于进一步放开搞活国有小型企业的若干意见》,现批转给你们,请认真贯彻落实。关于进一步放开搞活国有小型 ,可以按破产或解体企业所在地(市)企业职工上年平均工资收入的三倍左右为标准,划转安置费用。(33)困难企业改制后,3年内可根据企业的实际和当地财政 ...
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深化粮食流通体制改革的意见》(鲁政发(2004)54号)和《山东省人民政府关于深化国有粮食企业改革的意见》(鲁政发(2004)57号),制定本方案。 一、总体要求加快实行 年的,应签订不少于3年的劳动合同。企业改制时,要制定职工安置方案,经职工代表大会或职工大会审议通过,经同级劳动保障部门审核后实施。 ...
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、市辖区、特区)人民政府,省政府各部门、各直属机构:为加快我省国有商贸流通企业改革,根据《国务院关于促进流通业发展的若干意见》(国发〔2005〕19号) 中要进行全面的清产核资、财务审计和资产评估,严格依法处置企业资产。要充分考虑职工利益,妥善安置职工企业改制方案应提交职代会或职工大会讨论,充分听取 ...
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应结合实际,因地制宜,确定改革形式。1.国有独资。承担储备粮和军粮供应任务的粮食企业,继续实行国有独资。2.撤并重组。按照区域化、规模化、市场化的要求,对购销企业 少于3年的,应签订不少于3年的劳动合同。企业改制时,要制定职工安置方案,经职工代表大会或职工大会审议通过,经同级劳动保障部门审核后实施。对 ...
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的劳动合同;(八)接续或转移社会保险材料。附:1、《主辅分离、辅业改制企业安置富余人员认定申请表》2、《认定书》存根NO.已于年月日正式与原实施主辅分离 经审查核实,已于年月日正式与原实施主辅分离,辅业改制,现为性质,该辅业改制企业在册职工名,安置富余人员名,安置率达到%以上,符合认定程序的要求。特此 ...
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优先受让权。产权转让和出售收入(含土地资产处置收入)上缴财政,作为市属改制事业单位职工安置专项资金。第五章职工安置与社会保险第十七条经营性事业单位改制, 市土地储备办法》(乌鲁木齐市人民政府第50号令)办理。(三)经营性事业单位改制企业后,其用地符合《划拨用地目录》的,可继续以划拨方式使用。关联法规 ...
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向第三产业分流1500人,自谋职业和内部退养2000人,重新安置上岗1500人,确保下岗职工的生活得到妥善安置。(四)产品结构调整方向。根据市场需求变化,加快 个层次探索公有制经济的实现形式:对关系国民经济命脉的战略性产业(核能)中的企业改制为国有独资公司或控股公司;对保军任务重,其民品属于一般竞争性 ...
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,全面铺开。市社在搞好试点的基础上,以点带面,逐步推进。3、企业改制方案经市社审核,并按市政府〔1999〕27号文规定的程序报批后分类 出让按规定缴纳地价款和有关税费,属地方收入部分全额作为市供销社职工安置专项资金,统筹用于直属企业发放职工经济补偿金、离退休人员补充养老金和清还社保费。该款由市财政开设 ...
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资产运营的效率和效益,发展壮大国有经济为目标;采取各种改革方式促进国有工业小企业存量资产的合理流动和优化重组,实现国有资产保值增值;探索公有制的多种实现形式, 和职工投资形成的资产,其产权归属经营者和职工。七、国有工业小企业改制中,其富余人员(包括离退休人员)安置确有困难的,经同级财政、国有资产管理 ...
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