办法贯彻实施研讨 7月 待定 120人以内/期 规划计划司 待定 田克军010－632027726 新时期综合规划思路研讨班 研讨新时期流域综合规划工作思路、内容 9月 待定 50人 规划计划司 待定 王勇010－632029687 水利立法技术培训班 立法法、行政法规制定程序条例等有关立法的法律、 ...
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场所及附带此类经营项目的宾馆、饭店、渡假村等场所。 二、清理整顿的内容(一)严格审查按摩服务场所的经营资格和经营范围。各类按摩服务场所必须在取得县级 劳动保障部门要加强对按摩从业人员的职业技能培训和鉴定工作，并对按摩服务场所的劳动用工及其从业人员签订劳动合同的情况进行监督检查。工商行政管理部门要加强对 ...
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是外商投资企业、私营企业、个体工商户等非公有制用人单位和大量招用农民工的单位。 二、检查内容以劳动合同签订、工资支付、工时休假以及女职工和未成年工特殊 ，对检查中发现的不依法签订劳动合同、拖欠劳动者工资、超时加班加点、使用童工等非法用工行为，要依法查处。(三)加强宣传工作，通过开展各种形式的宣传活动， ...
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和经济结构调整创造良好的外部环境，具有重要意义。一、《条例》的主要内容(一)扩大社会保险覆盖范围《条例》规定，基本养老保险费的征缴范围包括国有企业、 再就业。单位招用的农民合同制工人连续工作满1年，所在单位已缴纳失业保险费，本人劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的，可以领取一次性生活补助。(七) ...
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树立诚实守信的社会形象，促进经济发展和社会稳定，打造诚信安徽，根据省委省政府和劳动保障部关于推行企业诚信制度建设的文件精神，我厅拟定了《安徽省企业 劳动保障监察管辖范围具体负责企业劳动保障诚信评价工作的实施。 第五条 企业劳动保障诚信评价内容：(一)招收、使用劳动者，以及劳动合同签订、履行、解除等情况 ...
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平等自愿、协商一致的原则，对合同期限、劳动岗位、工作地点、工作时间和休息休假、劳动报酬等进行协商。严格执行国家关于劳动合同试用期的规定，不得滥用试用期侵犯 权益。对从事存在职业危害的工种，签订劳动合同时，企业要告知劳动安全、职业危害事项及劳动保护措施。劳动合同内容不得与法律法规有关规定相冲突，任何单位 ...
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的方法及管理信息系统建设的主要环节，工作内容和方法，为今后开展相关工作提供必备的理论知识。(十)劳动和社会保险业务案例分析劳动和社会保障专业专科段课程。本 的历史沿革，各分项法律规定，通过学习，应该明确劳动和社会保障法的基本法理，了解和掌握、运用我国关于劳动和社会保障的现行法律规定和法律制度。(十二) ...
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条对用人单位实施书面审查，主要包括以下内容：(一)用人单位制定的内部劳动保障规章制度的情况；(二)用人单位与劳动者订立劳动合同的情况；(三)用人单位遵守禁止使用童工 条例》给予行政处罚。关联法规：国务院行政法规（1）条第十三条书面审查工作应实行计算机管理，建立书面审查数据库。第十四条在书面审查过程中， ...
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，也没有防尘防毒设施。工人长期在高浓度的苯、甲苯的有毒气体和玻璃纤维的环境中工作。今年二月一次测定，游艇喷漆点苯和甲苯的浓度分别超过国家规定的允许浓度的 第十五条第(九)项关于“劳动管理、工资、福利、劳动保护和保险等事项的规定”的内容；上级审批合同时，如发现没有此项内容，应通知合同当事人修改，然后才予 ...
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分流工作责任。山东省制定下发了《关于省属国有企业改制职工安置方案审核有关问题的通知汇明确了报送程序、审核的基本内容、企业需要提供的资料等，同时要求企业出具 的劳动用工管理、政策指导、咨询服务等工作。要督促改制后企业及时变更和签订劳动合同，建立健全劳动合同管理基础台帐；建立和运用切实有效的管理手段，促进 ...
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