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和非正规就业服务组织,凭《昆明市非正规就业证》或批准从事非正规就业服务文书,到所在地税务主管机关免费办理税务登记,领取发票领购薄。五、鼓励企业创办生产 、失业人员在接续了社会保险关系和按规定缴纳了社会保险费后,对其过去连续工龄和养老保险缴费年限及以后缴费年限合并计算,达到法定退休年龄时,享受相应 ...
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月31日止,男年满52周岁,女年满47周岁,且连续工龄满20年,因身体或其他特殊原因,经任免机关批准可以办理提前离岗退养手续。办理离岗退养或提前退休 改革中层领导职位竞争上岗实施细则》(珠组通[2001]32号)规定,积极做好竞争上岗组织管理工作。(二)这次机构改革中,事业单位(已企业化管理单位 ...
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不能计入劳动时间。工作条 件不允许安排休息和用餐时间,雇主应在劳动时间内安排职工休息和用餐。 2、关于休息日规定。每周5天工作制,每周连续休息两天;每周6 几次使用,每次不少于14天。 休假工龄计算:休假工龄包括1)实际工作时间;2)实际未工作,但按联邦法律保留工作岗位(职位),包括年休假时间; ...
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户口所在地街道办事处重新办理就业登记。 十四、受聘干部在聘用期内经聘用单位同意转移工作单位时,应先与聘用单位解除聘用合同,按聘用前身份办理调动手续后,再 自然解聘,不发给生活补助费,不计算连续工龄。企业破产时,原从社会上聘用干部聘用期未满,应按聘用合同规定期限发给生活补助费。 十八、受聘干部 ...
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随迁子女在本省参加中考或高考,参照归侨子女入学规定予以照顾。 三、从优确定海外高层次留学人才基本待遇(十)留学人才来浙工作报酬和待遇应与其本人能力、 比例限制。(十二)留学人才来浙参加工作工龄,可与本人出国前工龄、在国外攻读硕士博士学位年限等合并计算连续工龄。留学人才配偶来浙参加工作后 ...
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规定办理。30、解除人事关系保留执行机关事业单位养老保险制度人员,改制前符合国家规定连续工龄可与改制后实际缴费年限合并计算,做为今后计发养老金工作 养老保险,应按其行政隶属关系所在地规定,办理养老保险手续。在异地工作档案寄存人员,其养老保险仍在档案寄存地机关事业单位社保经办机构办理。39、 ...
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规定缴纳基本养老保险费,其参加基本养老保险统筹前连续工龄视同缴费年限连续计算,达到离退休年龄和规定缴费年限,享受基本养老保险待遇。第三十条企业职工 处分、刑事处罚外,依照《社会保险费征缴暂行条例》第十条规定征缴;迟延缴纳,由劳动保障行政部门或者税务机关依照《社会保险费征缴暂行条例》第十三条 ...
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负伤医疗期计算,根据职工在本企业工作年限(固定工在本企业改为合同制职工,根据连续工龄),按不低于《广东省国营企业实行劳动合同制实施办法》有关规定办理。职工 进和在用固定工人,以及使用期在一年以上本市区常住户口其他职工,亦应实行劳动合同制。其中机关固定工人实行劳动合同制,应结合机构改革实施。 ...
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地税、公安等有关行政管理部门应按各自职责,协助实施本规定。第四条留学人员来莞工作方式:(一)在国家行政机关、高等院校、科研机构、企事业单位和其他组织 市人事局办理复干或重新录(聘)用手续。公派出国留学人员在批准出国留学期限内,连续计算工龄,超过批准出国留学期限,按出国前工作时间与回国后参加工作 ...
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地税、公安等有关行政管理部门应按各自职责,协助实施本规定。 第四条留学人员来莞工作方式:(一)在国家行政机关、高等院校、科研机构、企事业单位和其他 市人事局办理复干或重新录(聘)用手续。公派出国留学人员在批准出国留学期限内,连续计算工龄,超过批准出国留学期限,按出国前工作时间与回国后参加工作 ...
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