:1.仍在再就业服务中心,或协议期满出中心、但未解除劳动关系,且仍未再就业的国有企业下岗职工;2.处于领取失业保险金期间,尚未再就业的原国有 就业优惠证》。对用人单位或个人伪造、租借《再就业优惠证》骗取国家扶持政策和资金的行为,要严肃查处,情节严重的要依法追究有关责任人员的刑事责任。对发证机构违反有关 ...
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》。对用人单位或个人伪造、租借《再就业优惠证》骗取国家扶持政策和资金的行为,要严肃查处,情节严重的要依法追究有关责任人员的刑事责任。对发证机构 实施意见》规定执行。要指导企业妥善处理职工劳动关系等问题,指导改制企业及时与安置的职工重新签订劳动合同,接续社会保险关系。中央管理企业主辅分离辅业改制所涉及的 ...
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由企业保卫组织报告公安机关按《治安管理处罚条例》的有关规定处理;构成刑事处罚的,依法追究刑事责任。五、关于年老体弱职工的安置办法1、凡达到退休年龄的职工 安置到本企业内新办的独立核算单位的,如提前离岗回家休息的、停薪留职和女工请长假的,以及借调出去半年以上的,在计算全员劳动生产率时企业可不列入基数计算 ...
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、疾病、工伤、待业等项社会劳动保险业务。 第二章 劳动合同 第九条 劳动合同是用人单位与职工为建立劳动关系而达成的协议。除法律另有规定外,用人单位招用 人员和直接责任人员给予行政处分;构成犯罪的,贪污追究其刑事责任。 第六十五条 对用人单位的经济处罚和对个人的经济处?,由市(特区)劳动局会同有关业务 ...
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》。对用人单位或个人伪造、租借《再就业优惠证》骗取国家扶持政策和资金的行为,要严肃查处,情节严重的要依法追究有关责任人员的刑事责任。对发证机构 实施意见》规定执行。要指导企业妥善处理职工劳动关系等问题,指导改制企业及时与安置的职工重新签订劳动合同,接续社会保险关系。中央管理企业主辅分离辅业改制所涉及的 ...
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变更执业单位,应与原聘用单位解除劳动关系,并按本规定第十三条规定的程序办理变更注册手续。变更注册后,其注册证书和执业印章在原注册有效期限内继续有效 的,由其上级相关行政部门责令改正,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。第四十条本规定自2005年9月1日 ...
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迁的,应报经省人民政府批准。3.凡是户粮关系迁入企业或用工单位的劳动合同制工人,合同期满终止合同或解除合同时,户粮关系应迁回原居住地,公安、粮食部门凭合同解除通知书给予办理迁移落户手续。第三十六条劳动行政主管部门有监察、检查劳动合同履行情况的责任和权力。省、地、市、县劳动行政部门应设置 ...
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保密。第三章管辖与受理第十二条省劳动保障行政部门负责对省属用人单位和就业中介服务机构、中央所属驻省用人单位的劳动保障监察工作。市、州和县(市、区) 七条劳动保障监察人员滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守、泄露秘密的,依法给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。第六章附则第三十八条本条例自2004年1月1 ...
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工作的职工,购买者应与其重新签订劳动合同,明确职工与购买者的劳动关系,按照《中华人民共和国劳动法》的规定,履行应尽义务。劳动合同期限一般应不短于职工与 职权徇私舞弊、谋取非法收入、与购买者串通、故意压价出售企业的单位和个人,要依法追究其行政责任或者刑事责任。购买者购买企业后不执行协议规定,或在购买企业 ...
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承包时,工伤保险责任由职工的劳动关系所在企业承担。第五十条职工被借调期间发生工伤事故的,应当按借调合同书规定执行。无合同书的,由借调单位承担工伤保险责任 机关给予行政处分;构成犯罪的依法追究刑事责任。第六十二条对行政处罚不服的,可依法申请行政复议或者提起行政诉讼。第六十三条罚款使用的票据和对罚款的处理 ...
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