职务工资占工资构成的７０％，培训津贴占工资构成的３０％。（一）教练员专业技术职务工资的实施体育教练员按照国家统一规定的套改为法套入教练员专业技术职务工资 、其他体育教练员正常增资办法，离退休待遇办法等其他问题，均按《国务院关于机关和事业单位工作人员工资制度改革问题的通知》（国发〔１９９３〕７９号）和《 ...
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学历的在校学习时间可以与工作年限合并考虑进行套改。这部分人员在校学习时间的计算，应以国家规定的学制为依据。至于一部分人员因各种原因延期分配的时间，应 ％计发；工作年限不满10年的，基础工资和工龄工资按全额发给，职务工资和级别工资按40％计发。事业单位工作人员和机关工人，工作年限满10年不满20年退休的 ...
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学历的在校学习时间可以与工作年限合并考虑进行套改。这部分人员在校学习时间的计算，应以国家规定的学制为依据。至于一部分人员因各种原因延期分配的时间，应 ％计发；工作年限不满１０年的，基础工资和工龄工资按全额发给，职务工资和级别工资按４０％计发。事业单位工作人员和机关工人，工作年限满１０年不满２０年退休的 ...
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环境保护以及图书馆、博物馆、档案馆等事业单位的专业技术人员，实行专业技术职务等级工资制。专业技术职务等级工资制在工资构成上，分为专业技术职务工资和津贴两部分。专业技术 人事主管部门审批同意后辞退，按有关规定发给辞退费。辞退费发放标准：按工龄计算，每参加工作满一年补发一个月现行工资，不足一年按一年计算。 ...
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文件对应的军事、行政职务与地方同级行政职务套改职务工资。任职年限从军队正式评定技术等级通知的时间开始计算。8、凡国家承认学历统考统招的大专以上 等级工资标准和工资档次进行套改(此对应关系只适用于这次工资套改)。(四)事业单位工人的技术等级(职务)考核工作和工资的确定，由各级政府人事部门会同有关部门具体 ...
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情况。 6、15＝10＋11＋12＋13＋14 附件4：中央行政事业单位符合领取购房补贴条件职工基本情况表 单位：人 项目 已解决人数 尚未解决人数 应 制度前的工龄)×差额面积。 在上述计算公式中，行政单位职工月标准工资为基础工资、职务工资、级别工资和工龄工资之和；事业单位职工月标准工资包括人事部和 ...
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系列同类人员的职务等级工资标准。（三）技工学校行政人员实行国家统一的事业单位职员职务等级工资制度，执行职员职务等级工资标准（见附表２）。学校 地方人民政府可以适当提高长期从事教育教学工作的技工学校退休教师的退休金比例。教师职务工资提高１０％的部分计入离退休费基数。九、工资管理体制根据我国职业技能开发的 ...
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工作人员，参照管理人员工资标准执行。（五）新闻出版事业单位的技术工人按照高级技师、技师两个技术职务工资标准和高级工、中级工、初级工三个技术等级 由各省、自治区、直辖市人民政府统一组织实施。党中央、国务院各部门所属在京新闻出版事业单位，由人事部组织协调，各部门具体实施。各省、自治区、直辖市人事部门、新闻 ...
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]8号)中关于高级专家增发养老金比例规定的，除另有规定外，可以重复享受累加计算。4．集体、个体、私营、外资单位可参照上述精神由单位自主决定。(三) 专业技术职务的聘任要求和程序，及时做好这部分人员的聘任工作。事业单位应根据本单位被批准提高职务工资的高级工程师数量及专业技术岗位的设置情况，适当增设正高级 ...
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、共青团等工作人员参照同级行政管理人员工资标准执行。(四)水利事业单位中的技术工人按照高级技师、技师两个技术职务工资标准和高级工、中级工、初级工三个技术等级工资 工 资 标贴按在注：1.差额拨款单位，津贴部分按在工资构成中占40％计算。2.技师、高级技师工资标准，只限在国家规定的考评工种范围内使用。 ...
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