次会议批准)第一章 总则第一条 为保障劳动者通过劳动获得劳动报酬的权利，规范企业工资支付行为，根据《中华人民共和国劳动法》、《云南省劳动监察条例》等法律、 第四条 市、县(市)区人民政府劳动保障行政部门在本行政区域内按照管理权限对用人单位遵守工资支付法律、法规和本条例的情况进行监督检查。 公安、建设等 ...
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、银行等有关部门应当按照各自职责协助劳动保障部门做好用人单位工资支付的监督管理工作。工会对用人单位遵守工资支付规定的情况依法进行监督，发现违法行为，工会有权 胶州市、胶南市、即墨市、平度市、莱西市人民政府，可以根据本规定结合当地情况制定本市企业工资支付规定。第四十四条本规定自2004年1月1日起施行。...
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应当按照各自职责,协助劳动保障部门做好工资支付的管理工作。第二章工资支付第六条企业应当依法建立工资支付制度。工资支付制度应当由企业与工会代表或者职工代表通过集体协商 限。第五章罚则第四十四条各级工会组织应当对企业工资支付情况进行监督，发现企业有违反本办法的情况，可以提出意见，并要求劳动保障部门处理。第 ...
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等部门制定。第二十九条 人力资源和社会保障部门建立企业工资支付守法诚信管理制度,将查处的拖欠工资企业信息纳入政府公共信用信息服务平台。建立人力资源和社会保障 、毁灭证据的;第三十六条 人力资源和社会保障部门以及其工作人员违反本办法规定,有下列行为之一的,由有权机关责令改正;情节严重的,对直接负责的主管 ...
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《吉林省企业工资支付办法》已经2018年12月7日省政府第26次常务会议审议通过,现予公布,自2019年2月1日起施行。省长 景俊海2018年 等部门制定。第二十九条 人力资源和社会保障部门建立企业工资支付守法诚信管理制度,将查处的拖欠工资企业信息纳入政府公共信用信息服务平台。建立人力资源和社会保障 ...
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合同中劳动报酬不得低于集体合同规定的标准。关联法规：国务院部委规章（1）条第七条企业应依法制定工资支付办法。工资支付办法应包括以下内容：(一)工资 十九条劳动保障行政部门应当依法监督检查企业工资支付情况，受理劳动者的举报，依法查处和纠正违反工资支付规定的行为。违反治安管理处罚法的，由公安机关给予处罚。 ...
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与劳动者签订劳动合同。劳动合同应明确劳动者的工资支付办法和工资支付时间。?第七条企业应制订工资支付制度，明确工资支付的项目、水平、形式、对象、时间以及特殊 代表向人民法院申请诉前财产保全措施。?第十八条企业工资支付监控工作按照“谁主管，谁负责”的原则实行管理。各级政府要加强对这项工作的领导，各有关部门 ...
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局)、建设厅(建委)：为维护建设领域农民工合法报酬权益，规范建筑业企业工资支付行为，现将《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》印发给你们，请结合实际情况制定实施 接受监察时应当如实报告情况，提供必要的资料和证明。 十八、农民工与企业因工资支付发生争议的，按照国家劳动争议处理有关规定处理。对事实清楚、不 ...
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条县级以上人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内企业工资支付的监督管理工作。财政、国资、建设、经贸、税务、工商行政管理、审计、统计等有关部门按照各自职责 办法；(六)患病、休假等特殊情况下的工资分配办法。第十三条企业因生产经营困难、经济效益下降，确无正常工资支付能力，需要降低工资标准或者按照当地最低 ...
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，市人民政府各委、办、局，市直企、事业单位：《吕梁市农民工工资支付保障办法》已经市人民政府同意，现印发给你们，请认真贯彻落实。吕梁市 的农民工工资支付保障工作。司法行政部门负责指导法律服务机构和法律援助机构为被拖欠或者克扣工资的农民工提供法律服务和法律援助。国有资产监督管理部门负责督促解决监管企业的 ...
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