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产业结构由劳动密集型向资金与技术密集型转变。财政部门要加大对企业用工服务工作支持力度,切实保障相关专项资金及时落实到位。各级工会组织要指导和帮助 补贴、年终福利奖励等措施,增强职工队伍稳定性。稳步推进工资集体协商,建立工资分配决定机制,健全职工工资正常增长机制,实现劳动报酬增长和劳动生产率提高同步 ...
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居住证制度改革试点前期工作(由市公安局牵头)。建立健全外来务工人员社会保障制度,扩大外来人员养老、医疗、失业、工伤保险覆盖面;积极推进工资集体协商制度 水平(由市发改委牵头)。贯彻《中共中央国务院关于全面推进集体林权制度改革意见》,推进我市集体林权制度改革工作(由市林业局牵头)。22.积极推进 ...
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《方案》)印发给你们,请认真贯彻执行。一、凡《方案》中保留行政审批事项,市人民政府各部门必须依法行政,简化审批手续,缩短审批时限, 、按规定权限审核企业自营进出口经营权依据:国家经贸委《关于做好国有、集体生产企业实行自营进口权登记工作通知》(国经贸贸易(1999)1278号)4、开采黄金矿产批准书 ...
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热点、难点问题,特别是涉及劳动者利益劳动标准纳入集体协商范畴,重点推进工资集体协商,通过集体协商建立职工工资正常增长机制。强化劳动关系双方自主调节, 合法权益。——完善劳动争议仲裁制度。继续坚持劳动争议仲裁工作三方性原则,健全多层次、多形式劳动争议调解制度,完善办案机制和基础设施,实现仲裁 ...
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热点、难点问题,特别是涉及劳动者利益劳动标准纳入集体协商范畴,重点推进工资集体协商,通过集体协商建立职工工资正常增长机制。强化劳动关系双方自主调节, 合法权益。至完善劳动争议仲裁制度。继续坚持劳动争议仲裁工作三方性原则,健全多层次、多形式劳动争议调解制度,完善办案机制和基础设施,实现仲裁机构 ...
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信息指导制度建设稳步推进,完善了工效挂钩办法,开展了工资集体协商工作,“市场机制决定、企业自主分配、职工民主参与、政府监控指导”分配管理原则得到贯彻 、《大连市劳动合同规定》、《大连市企业平等协商集体合同规定》、《大连市关于解决拖欠克扣建筑领域农民工工资问题规定》、《大连市民办培训机构管理办法》 ...
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企业和企业工会组织要依据《试行办法》和本通知精神,从本单位具体情况出发,积极探索符合我国企业实际集体协商工资制度。(一)非国有企业,凡建立 知识,依靠同级工会组织,积极稳妥地推进企业集体协商工资工作。各区、县劳动保障行政部门,各局、总公司对施行《试行办法》中遇到问题要及时研究解决,重大问题要 ...
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。二、对企业合理确定内部工资分配及建立企业职工工资正常增长机制意见(一)各级劳动保障部门应加强对企业内部分配指导工作,督促企业严格执行《 制度,积极推进企业建立工资分配民主协商制度,构建及发展和谐稳定劳动关系。(二)各类企业应根据社会经济发展状况和企业自身经济效益情况,积极通过工资集体协商方式 ...
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就业政策,狠抓政策落实。根据《国务院关于进――步加强就业再就业工作通知》,抓紧配套政策制定,井结合我市实际,扩大政策覆盖范围,将零就业家庭 指导企业合理确定职工工资增长和岗位、职位工资标准。继续推进企业工资决定机制转变,指导企业建立工资集体协商制度。全面落实关于企业工资支付政策法规,研究建立 ...
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万五千新技师培养计划。贯彻国发[2005]35号文件和省政府《关于大力加强高技能人才队伍建设意见》,研究制定高技能人才培养、使用、评价等方面 做好企业改制中职工安置方案审核备案工作,指导改制企业建立新型劳动关系和现代企业制度。(二十)加强企业工资分配调控。全力推进工资集体协商制度,完善政府宏观 ...
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