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所作的裁决书,在送达双方当事人后,一方当事人对裁决不服的,可依法申请仲裁或者向人民法院提起民事诉讼。8.一方当事人拒不执行已发生法律效力的调解书 被诉人:地址:法定代表人:委托代理人:申诉人的请求及理由被诉人的答辩经调查认定的事实及调处简要过程裁决结论专案小组成员名单北京市劳动北京市国有北京市地和社会 ...
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可以协商解决。不愿协商或者协商不成的,可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动 附件劳动合同变更记录经双方协商同意,对年月日签订的劳动合同作如下变更:。法定代表人签名:乙方签名:或委托代理人签名:甲方盖章:签章日期:签名日期:鉴证 ...
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劳动争议仲裁机构提出书面申请。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。 协商约定的内容,协商一致后填写在相应的空格内。签订劳动合同,甲方应加盖公章;法定代表人或委托代理人应本人签字或盖章。三、本合同书未尽事宜,经当事人 ...
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劳动劳动人事)厅(局):一九八七年以来,随着劳动合同制和劳动仲裁制度的发展,劳动合同鉴证工作在全国范围内逐步展开,这对于纠正无效和违法合同,加强劳动 。用人单位一方应为法定代表人、主要负责人,或者委托代理人;劳动者一方应为签订合同本人或委托代理人。第八条对审查合格的劳动合同,鉴证机关应予鉴证。鉴证 ...
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省人民政府在宁直属事业单位以及省人民政府各部门、直属机构在宁事业单位发生的劳动人事争议; (三)由省人力资源和社会保障行政部门代管的中央、国家有关 当事人。 第二十九条 当事人、法定代理人可以委托1至2名代理人参加仲裁活动。委托代理人参加仲裁活动,应当向劳动人事争议仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的 ...
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达成调解协议的,应当告知劳动者有权向人民法院申请支付令。第八条 企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。职工代表由工会成员担任或者由全体 被代表的当事人同意。第二十四条 当事人可以委托代理人参加仲裁活动。委托他人参加仲裁活动,应当向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书,委托书应当 ...
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仲裁部门的公告栏内公告,允许公民旁听和新闻记者采访。 三、各区县劳动仲裁委员会在推行公开审理过程中要组织好企业负责人和职工群众旁听,通过公开案件审理的全过程 、采访证,核实双方当事人、第三人、委托代理人身份。 2、仲裁员: (1) 宣布(北京市*****仲裁委员会现在依法开庭审理申诉人***诉被诉人 ...
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。当事人有权以口头或书面方式申请其回避:(一)是劳动争议案件当事人或当事人、委托代理人的近亲属;(二)与劳动争议案件有利害关系;(三)与劳动争议案件 书面形式作出决定。第五节申诉与受理第三十九条申请劳动仲裁应符合下列条件:(一)申诉人是与本劳动争议有直接利害关系的用人单位或劳动者(含继承人、利害关系人 ...
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过程中,当事人不得有激化矛盾的行为。第二章企业调解第七条企业可以设立劳动争议调解委员会(以下简称调解委员会)。设有分厂(或者分公司、分店)的企业,可以在总厂 活动。第十九条劳动争议当事人、法定代理人和仲裁委员会指定的死亡职工的利益关系人可以委托一至二名代理人参加仲裁活动。委托代理人参加仲裁活动,必须向 ...
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年9月1日起施行。二○○二年七月二十七日第一章总则第一条为了妥善处理劳动争议,保护用人单位和劳动者的合法权益,维护正常的生产、工作秩序,保持和谐 当事人同意。第十九条当事人、法定代理人仲裁代表人可以委托一至二名代理人参加仲裁委托代理人参加仲裁,必须向劳动争议仲裁委员会提供委托人签名或者盖章的委托书 ...
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