城乡平等的就业培训制度、城乡贯通的公共就业服务体系、覆盖城乡劳动者的权益保护机制和城乡劳动者的社会保障制度等方面继续走在全省前列，确保试点工作取得 江苏省企业职工基本养老保险规定》，以及正在立项并即将陆续出台的《江苏省实施劳动合同法办法》、《江苏省人力资源市场管理条例》、《江苏省社会保险基金监督条例》 ...
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问题的重要法律，也是完善劳动保障法律体系的重要内容。劳动合同法对于完善劳动合同制度，规范劳动合同双方当事人的行为，保护劳动者合法权益，构建和发展和谐稳定 进行自查、清理，依法规范。各类企业单位要加强劳动合同管理，建立科学合理的规章制度，及时与劳动者订立书面劳动合同，依法规范用工行为。同时，要进一步发挥 ...
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。（三）检查与宣传相结合，同步宣传《劳动合同法》等法律法规。各地在检查中应贯彻执法检查和宣传教育相结合原则，向用人单位、劳动者广泛宣传《劳动 促进用人单位自觉守法经营和依法用工，增强劳动者自我保护和依法维权的意识。各地应要求建筑施工企业在所有建筑施工现场悬挂“劳动保障权益告知牌”；也可以在检查的同时， ...
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劳动争议调解委员会处理约６０万件。配合《劳动法》的颁布实施，完成了《劳动监察条例》、《劳动合同法》的起草工作，颁布了《集体合同规定》、《劳动 ，缩小个人收入分配的不合理差距。健全并严格执行最低工资保障制度，保障劳动者合法权益。与有关部门密切配合，通过建立扶困基金、有计划地开展生产自救、完善社会服务保障 ...
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终止及劳动合同的内容等，都有待于通过制定《劳动合同法》来进一步明确、落实。关联法规：全国人大法律(1)条第三十三条规定了集体合同的内容及签订程序。需 行政法规库(2)条国务院部委规章库(1)条第五十四条规定了用人单位为劳动者提供劳动保护条件。执行依据：《工厂安全卫生规程》、《建筑安装工程安全技术规程》 ...
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的重要工作。为进一步深入学习宣传和贯彻实施“两部法律”，依法全面推进就业再就业工作，保护劳动者的合法权益，构建和谐稳定的劳动关系，促进我区社会主义和谐社会建设，现就有关事项通知如下：一、充分认识学习宣传贯彻实施“两部法律”的重要意义《劳动合同法》、《就业促进法》的公布 ...
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，对健全和完善企业劳动用工制度，理顺企业与职工的劳动关系，规范用工主体的行为，具有重要意义。贯彻实施《劳动合同法》有利于保护劳动者的合法权益，发展和谐稳定的 劳动合同法》过程中遇到的问题及时向我委反映。我委将对贯彻实施《劳动合同法》工作进行督促和检查，及时总结推广经验，做好协调工作，努力为中央企业营造 ...
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预防劳动合同纠纷，加大执法力度，依法查处违法违规行为，切实维护劳动者的合法权益。四、实施步骤贯彻实施《劳动合同法》，按宣传发动、组织实施和总结表彰三个阶段进行 行为。（四）做实“三个结合”，奠定工作基础1、把《劳动合同法》的贯彻实施与开展劳动用工备案制度结合，要求各用人单位向我局报送备案用工名册，建立 ...
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，使各类用人单位和广大农民工充分了解自身的权利义务。清理与《劳动合同法》相抵触的规章制度。2．继续推进劳动合同制度三年行动计划。广泛推行规范的劳动 建立城乡平等的就业培训制度，完善城乡贯通的公共就业服务体系，健全覆盖城乡劳动者的权益保护机制。3．继续开展“春风行动”。加强对农民工的就业服务，为农民工 ...
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协调机制，统筹做好农村劳动力、外省来禾务工人员创业和职业技能培训。进一步加强与中西部相关技校、中专院校联合办学，定向引进各类技能人才，着力提升人力资源素质 开展技能考核鉴定45000人。四、强化劳动者权益保护，健全长效机制，再推和谐劳动关系新举措全面贯彻落实《劳动合同法》，抓住有利时机，依法加强对用人 ...
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