主管机关法制工作机构的指导。在行政执法检查、法律咨询、法制宣传教育和劳动争议仲裁等方面，接受所在区、县政府法制办公室、司法局和劳动局的指导。第五条 、市市政管理委员会、市政府农林办公室等市属企业主管部门，可以制定执行本办法的细则。第十四条 非市属全民所有制企业、集体所有制企业以及实行企业经营的事业 ...
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劳动争议调解委员会申请调解，也可以向企业所在区、县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第七条临时工的工资分配形式，由用工企业与临时工本人协商确定。实行月工资制的， 工人劳动保护待遇相同。临时工因工伤亡事故，按照《北京市职工因工伤亡事故处理实施办法》的规定处理。关联法规：地方政府规章（1）条第十三条用工企业必须 ...
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聘用合同；(四)违反国家利益和公共利益的聘用合同。聘用合同的无效，由市人事争议仲裁委员会或者人民法院确认。确认聘用合同部分无效的，如果不影响其余部分的效力，其余 第五十条 各行政主管部门负责组织指导、监督检查本系统事业单位实施本办法，并结合本系统实际制定实施细则，报市人事局备案。第十章 附 则第五十一 ...
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合同；（四）违反国家利益和公共利益的聘用合同。聘用合同的无效，由市人事争议仲裁委员会或者人民法院确认。确认聘用合同部分无效的，如果不影响其余部分的效力，其余部分 。第五十条各行政主管部门负责组织指导、监督检查本系统事业单位实施本办法，并结合本系统实际制定实施细则，报市人事局备案。第十章附则第五十一条本 ...
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聘用合同；(四)违反国家利益和公共利益的聘用合同。聘用合同的无效，由区人事争议仲裁委员会或者人民法院确认。确认聘用合同部分无效的，如果不影响其余部分的效力，其余 十一条各行政主管部门负责组织指导、监督检查本系统事业单位实施本办法，并结合本系统实际制定实施细则，报区人事局备案。 第十章 附 则第五十二条 ...
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程序审批。企业应认真学习有关文件，搞好宣传发动工作，并制订一系列规章制度和《实施细则》、《劳动合同书》，在此基础上，企业才能逐级申报，经区、县劳动局审核， 到社会待业或存档的，区、县劳动部门应及时接收；因履行合同发生的劳动争议，区、县仲裁部门应予以受理。以上通知望认真执行，如发现有违反市劳动局及有关 ...
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经委颁发的《工业产品生产许可证管理办法》的要求，结合中成药的实际情况，特制定本实施细则。关联法规：国务院行政法规（1）条国务院部委规章（1）条第二条中成药 守则》，违反者将给予必要处分。第二十二条发放生产许可证的有关争议事项，由全国工业产品生产许可证办公室仲裁，本《细则》自公布之日起生效。本《细则》 ...
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新法规代替)河北省人民政府关于改进财政管理体制的几项规定(冀政[1988]96号1988年8月23日)(已过时)河北省人民政府关于发布《河北省国营企业劳动争议处理实施办法》的通知(冀政[1988]102号1988年9月5日)(与国家法律相抵触)河北省人民政府关于加强综合治理维护企业合法权益的通知(冀 ...
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乙方与用户之间的协议的约定方式处理，甲方并不应当成为该等争议的当事人，无论该等仲裁或诉讼均不得对甲方提起。11.合同的终止11.1本合同 （签字）2011年月日2011年 月 日附件3： 中央国家机关限额内工程项目全过程管理实施细则（试行） 第一章总则第一条为进一步规范中央国家机关限额内（200万元） ...
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乙方与用户之间的协议的约定方式处理，甲方并不应当成为该等争议的当事人，无论该等仲裁或诉讼均不得对甲方提起。11.合同的终止11.1本合同 （签字）2011年月日2011年 月 日附件3： 中央国家机关限额内工程项目全过程管理实施细则（试行） 第一章总则第一条为进一步规范中央国家机关限额内（200万元） ...
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