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外,驻珠海经济特区的中央、省属企业(公司)适用本条例。在珠海经济特区就业的外籍员工和香港、澳门、台湾地区员工是否参加社会保险,由该企业(公司)董事会决定,并在 基金中支付支付标准为:(一)基础养老金:退休职工按照上年度社会月人平均工资的35%计发,离休职工按40%计发。符合《广东省计划生育条例》规定 ...
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1994年1月10日公布施行)第一条 根据国家有关法律、法规和《陕西省经济技术开发区条例》,制定本规定。关联法规:地方人大法规(1)条第二条 经国务院或者 企业职工平均实际收入120%的原则,由用人单位自主决定。第十六条 员工工资标准,工资形式以及奖励、津贴等福利待遇,由用人单位确定。第十七条 用人 ...
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个人帐户全部储存额随同转移;无法转移的,一次性支付给本人。不属于条例第二十七条规定的个人,流入条例适用范围,其个人帐户按照实际转入金额记载; 月平均工资为基数,一次性补缴社会统筹部分的基本养老保险费至满15年后,按条例规定按月领取养老金;不补缴的,按《厦门市人民政府关于颁布实施〈厦门市外来员工社会保险 ...
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工资制。内部工资制是指事业单位将国家规定的事业单位员工工资标准作为档案工资(供计发离退休费时用),单位按员工被聘岗位、业绩和效益自主制定分配办法。内部 今后政策性提高的养老金在统筹基金中支付并实行社会化发放。二、失业保险(一)未参加失业保险的事业单位,要按黑龙江省《失业保险条例》规定办理失业保险登记, ...
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、高薪酬行业中的就业比例;加强劳动监察,确保同工同酬。推进工资集体协商制度,逐步提高职工工资水平。6、帮助困难妇女实现就业创业。政府公益岗位向 推进青少年科技知识普及。认真贯彻《全民科学素质行动计划纲要》、《南京市科学技术普及条例》,大力开展示范基地的建设,在全市中小学举办各种形式的科普报告会,实施 ...
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义务,根据《中华人民共和国工会法》及有关法律、法规,结合本省实际,制定本条例。第二条工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。在本省行政区域内的各类企业、 经与工会和职工协商后可以增加工时,并按有关法律规定标准支付高于职工正常工作时间工资工资报酬。增加职工工时不得超过国家有关规定。第二十条工会应当支持 ...
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经济补偿金、安置费和生育补偿费。第五条企业裁减富余员工应当按照《深圳经济特区劳动合同条例》的规定支付经济补偿金。关联法规:地方政府规章(1)条第 月发放一定数额的生活费,生活费标准由企业自行确定,但不得低于深圳市上年度最低工资标准。企业应负责向市社会保险管理机构缴纳内部退养人员的养老保险费和医疗保险费 ...
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履行义务,根据《中华人民共和国工会法》及有关法律、法规,结合本省实际,制定本条例。关联法规:全国人大法律(1)条第二条 工会是职工自愿结合的工人阶级的 经与工会和职工协商后可以增加工时,并按有关法律规定标准支付高于职工正常工作时间工资工资报酬。增加职工工时不得超过国家有关规定。第二十条 工会应当支持 ...
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所含的无形资产的价值评估或者鉴定,按照国家有关规定和《江苏省外商投资财产价值鉴定条例》的规定执行。关联法规:地方人大法规(1)条第十一条 注册会计师应当 的工资水平。外商投资企业必须执行国家和本省有关工资支付的规定,并以货币形式按时足额支付员工工资。第二十八条外商投资企业必须按照有关法律、法规和规章的 ...
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。对拒不缴纳保证金的用人单位,要依法对其进行行政处罚,并通过新闻媒体予以曝光。(四)建立工资支付监控和报告制度。各级劳动保障部门要严格规范用人单位工资 农民工发生事故伤害,应到事故发生地的劳动保障部门申请工伤认定并按《工伤保险条例》及《辽宁省工伤保险实施办法》享受工伤保险待遇。用人单位未参加工伤保险的 ...
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