劳动）中因生理特点造成的特殊困难，根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《女职工劳动保护规定》，结合本市实际，制定本办法。第二条本办法适用于本市行政区域内的机关 一）矿山井下作业；（二）森林业伐木、归楞及流放作业；（三）国家规定的《体力劳动强度分级》中第四级体力劳动强度的作业；（四）建筑业脚手架的组装和 ...
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人的单位，可设置简易的温水箱及冲洗器，具体的设置标准，由市劳动局另行规定。流动、分散作业的单位，可发放单人自用冲洗器。第二十一条 各单位应每 之日起十五日内向人民法院起诉。第二十三条 对违反国务院《女职工劳动保护规定》和本办法，侵害女职工劳动保护权益的单位负责人及其直接责任者，由其所在单位的上级主管 ...
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，保护其劳动安全和身体健康，根据国务院发布的《女职工劳动保护规定》及有关法规，制定本管理细则。关联法规：国务院行政法规（1）条第二条凡在大连市辖区内的机关 、氯、粉尘等含量及放射性物质剂量超过国家卫生标准的场所作业。对坚持原岗位劳动有困难，可凭县、区以上医疗保健单位证明，暂时调换工种或酌情减轻劳动量。 ...
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职工劳动保护工作，根据国务院颁布的《女职工劳动保护规定》，结合铁路实际，特制定本细则。关联法规：国务院行政法规（1）条第二条本细则适用于铁路各单位（包括全民 两次哺乳时间，可以合并使用。哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间，算作劳动时间。哺乳期满时，正值炎热季节（７－８月份），可根据当地气候条件延长 ...
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以下称劳动)中因生理特点造成的特殊困难，根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《女职工劳动保护规定》，结合本市实际，制定本办法。关联法规：全国人大法律（1）条国务院 分钟。两次哺乳时间可以合并使用。哺乳时间和在本单位内哺乳往返时间，应算作劳动时间。哺乳婴儿满1周岁后，经医疗机构诊断为体弱儿的，可适当延长 ...
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职工劳动保护，根据国务院颁布的《女职工劳动保护规定》，结合交通系统实际情况，制定本办法。关联法规：国务院行政法规（1）条第二条 本办法适用于交通系统各企业 次哺乳时间，可以合并使用。哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间，算做劳动时间。哺乳期满时，正值炎热季节(七至八月份)，可根据当地气候条件延长1至 ...
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，由单位或主管部门给予精神鼓励或物质奖励。第十九条对违反本办法、侵害女职工权益的单位的负责人及直接责任者，主管部门应当根据情节轻重，给予行政处分，并责令 有权对本办法的执行进行监督。第二十一条女职工违反国家有关计划生育规定的，其劳动保护按照国务院《女职工劳动保护规定》第十五条办理。关联法规：国务院行政 ...
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下列劳动：一、经常弯腰、攀高、下蹲、抬举等容易引起流产、早产的生产劳动；二、接触有毒物品的作业和超过卫生防护要求的剂量当量限值的放射线作业；三 决定书之日起十五日内向人民法院起诉。第二十四条对违反国务院《女职工劳动保护规定》，侵害女职工劳动保护权益的单位负责人及其直接责任人员，其所在单位的主管部门， ...
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可以直接向当地人民法院起诉。第十九条对违反国务院《女职工劳动保护规定》和本办法，侵害女职工劳动保护权益的单位负责人及其直接责任人员，其所在单位的主管部门 情况实行国家监察。对违反国家有关法律、法规和本办法者，应依照国家有关规定和《湖北省厂矿企业安全生产管理条例》《湖北省厂矿企业安全生产监察条例》的有关 ...
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作用，根据《中华人民共和国妇女权益保障法》和国务院一九八八年发布的《女职工劳动保护规定》（以下简称《规定》，结合我市实际情况，制定本办法。关联法规：全国人大法律（ 乙烯、环氧乙烷、苯胺、甲醛等月毒物质，其浓度超过《工业企业设计卫生标准》规定的作业；（二）制药行业中从事抗癌药物及己烯雌酚生产的作业；（三 ...
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