原则上实行在一定范围内通过供需见面、双向选择的办法就业；定向、委培性质毕业生按合同就业。允许定向、委培方与毕业生协商同意并履行解除合同手续后，按并轨生办法 并通过毕业生就业市场或媒体公开。6、各院校要把好毕业生的推荐关。为保持协议的严肃性，《协议书》原件限发一份，毕业生凭《推荐表》与用人单位进行洽谈， ...
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生源、专业和学历限制，只要毕业生按有关规定与用人单位签订了就业协议(或劳动合同)，学校应列入就业方案，有关部门或地区应予办理档案管理和落户等手续。(二 ，通过“不包分配、竞争上岗、择优录用”的就业模式落实就业岗位。一是毕业研究生继续坚持就业服务范围制度；二是委培合同和定向地区(单位)招收的毕业生，按委 ...
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形式分配；并轨高校的毕业生在国家就业方针、政策指导下，在一定范围内自主择业；委培和定向毕业生回委培和定向单位(地区)就业；联合办学的毕业生回联合办学 就业。(三)鼓励毕业生到非国有企业就业。到非国有企业就业的毕业生与聘用单位签订协议后，纳入毕业生就业计划，并予以派遣，公安、粮食部门凭《全国普通高等学校 ...
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除急需专业和特殊原因外，非浙江籍专科毕业生来浙就业仍要予以控制。5.普通高校原未落实具体用人单位的委培、定向毕业生(师范类、实践生除外)，可参照统分 研究生和出国等原因，可向所在学校申请暂缓派遣，待明确后，由高校妥善解决招聘协议，再作处理。9.高校应切实做好毕业生健康检查工作，严格把关，对在毕业体验时 ...
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参照自费生办理。国家计划定向或委托培养的毕业生，违反协议不去定向地区或委培单位工作的，院校可按协议规定对其收取违约金和部分教育补偿费。 煤炭院校 毕业生派遣，一律使用由国家教委统一印制，主管毕业生调配部门签发的《全国普通高等学校毕业生就业派遣报到证》。院校在派遣毕业生时，原则上是一次派遣到具体用人单位 ...
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参照自费生办理。国家计划定向或委托培养的毕业生，违反协议不去定向地区或委培单位工作的，院校可按协议规定对其收取违约金和部分教育补偿费。煤炭院校毕业生 毕业生派遣，一律使用由国家教委统一印制，主管毕业生调配部门签发的《全国普通高等学校毕业生就业派遣报到证》。院校在派遣毕业生时，原则上是一次派遣到具体用人 ...
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计划形式下，国家任务招收的学生，原则上仍由学校按照招生计划协议，负责在一定范围内安排就业。学生毕业时，由学校安排毕业生与用人单位“供需见面”，由用人单位 后应到委托单位工作，户口可以办理“农转非”。为边远地区及国家重点单位委培的学生，一般不得变更就业单位。凡不愿到原委托单位工作的，应征得委托单位同意， ...
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条件的毕业生，未经市计划和市毕业生分配部门同意，与市区单位签订委培协议的，仍回生源地就业；市区生源原与党政机关、全额拨款和行政性收费事业单位签订协议 。2、 鼓励毕业生到股份制企业、 股份合作制企业、乡镇企业和个体、私营、外资企业就业。用人单位要与毕业生签订聘用合同，按规定履行合同鉴证。各级人才交流 ...
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毕业生就业工作的领导，省政府决定，成立省普通大中专学校毕业生就业工作领导小组，其人员组成为：组长：马培华 副省长副组长：张辉 省政府副秘书长杜小明 省 生源地单独立户。6、简化毕业生落户手续。毕业生同用人单位通过双向选择已签订就业协议，凭单位介绍信和报到证落户；按生源地派遣的毕业生凭生源地毕业生就业 ...
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(四)对具有一定规模的股份制企业、三资企业、乡镇企业、集体企业和私营企业，实行毕业生就业计划单列，保证这部分毕业生一次到位，并解决好落户问题。 三、具体政策 号)精神，属于国家定向培养和委托培养的毕业生，如果由于本人原因不到定向、委培单位就业的，应向学校缴纳相应的培养费(到非国有企业的除外)；享受师范 ...
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