、城市规划、环境保护等部门集中审查。对企业生产性建设项目竣工和投产开业，实行一次性集中验收，基本建设项目由计委组织有关部门统一进行，技改项目由经委组织有关 用工制度，不需再办理变更职工所有制身份的手续。企业应深化劳动用工制改革、普遍推行全员劳动合同制或全员劳动合同化管理。工业企业组织富余人员新办独立 ...
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、上海、天津、重庆市房地产管理局：现将《关于城镇房产经营和房屋修缮单位实行经济责任制若干问题的暂行规定》印发给你们，望即研究执行。城镇房产经营和房屋修缮单位 统一的原则，对上述三方面的任务确定具体指标，并采用合同制的办法落实下来。（二）房产经营和房屋修缮单位的各级组织，都要按照生产、经营规模和任务要求 ...
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省委三届四次全体会议通过)为贯彻党的十五届四中全会通过的《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》(以下简称《决定》)，全面落实中央 管理者职级制度，经营管理者能上能下。取消国有企业职工固定身份，实行全员劳动合同制，建立企业与职工双向选择的用人制度，形成企业自主用人、劳动者自主择业机制。深化 ...
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为此，省政府根据中央2号文件精神和省委五届六次会议的部署，对进一步深化改革扩大开放的若干问题提出如下意见： 1. 进一步转变政府职能。各级政府和各个 。积极推行全员劳动合同制，试行企业干部聘任制，今年先在合肥、马鞍山、铜陵三市进行区域性综合配套改革试点，到“八五”期末，所有企业基本实行劳动合同制。改进 ...
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的《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》，推进我省国有企业跨世纪改革和发展，结合山西实际，制定本实施意见。 一、我省国有企业改革和 管理责任制，加强质量保证体系建设。加快企业劳动用人、工资分配制度改革。实行全员劳动合同制，推行全员竞争上岗，实行按劳分配，适当拉开档次，鼓励资本、技术及其他 ...
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，现发给你们，请按照执行。关于搞好国有大中型企业的若干意见省政府：根据《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》和省委六届二次会议精神，结合 分配制度改革。所有大中型企业都要实行全员劳动合同制，依法确定劳动关系。在企业内部打破干部和工人界限，打破所有制身份和用工形式的限制，变国家职工为企业 ...
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意见》，现批转给你们，请结合实际，认真贯彻执行。关于加快国有小型企业改革的若干意见(江西省体改委一九九六年十月二十八日)我省国有小型企业量大面广，是国民经济 指挥、监督企业日常生产、经营、投资活动。建立新的劳动用工制度，打破身份界限，实行全员劳动合同制，做到职工能进能出。改革分配制度，在分配上真正体现 ...
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局，各市属机构：市政府同意市体改委《关于本市国有大中型骨干企业建立现代企业制度的若干意见》，现印发给你们，请认真贯彻执行。国有大中型企业改革工作，要 干部身份和行政级别，打破企业内部管理人员和工人之间的界限，实行全员劳动合同制，建立企业和职工双向选择的用工制度。企业实行以按劳分配为主、多种分配方式并存 ...
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，各市属机构：市政府同意市体政委《关于本市国有大中型骨干企业建立现代企业制度的若干意见》，现印发给你们，请认真贯彻执行。国有大中型企业改革工作，要 干部身份和行政级别，打破企业内部管理人员和工人之间的界限，实行全员劳动合同制，建立企业和职工双向选择的用工制度。企业实行以按劳分配为主、多种分配方式并存的 ...
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为了贯彻落实《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》，加快我区国有企业改革和发展步伐，从整体上搞好国有经济，提出如下意见。一、国有企业 进步、国有资产保值增值等自我约束机制和自我发展机制。逐步取消企业和企业领导人的行政级别，打破干部工人的身份界限，实行全员劳动合同制和竞争上岗制。积极推行 ...
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