每年应安排一定时间深入农村、企业和基层单位，深入调查研究，解决实际问题。下基层要减少随行人员，简化接待，不吃请，不收礼。要关心干部职工生活，落实轮休年假、体检等制度。五十二、市政府组成人员必须坚决执行市委、市政府的决定，不得有任何与市委、市政府决定相悖的言论和行为；未经市政府研究决定的重大问题及事项 ...
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》中约定。第三十条各镇村要按《劳动法》的规定，给队员办理有关的社会劳动保险。关联法规：全国人大法律（1）条第三十一条专职消防队员每年安排20天年假，休假期间继续享受在职的各种福利待遇。第三十二条消防队员配备夏装和冬装。要按规定着装，佩戴专职消防队员标志。第三十三条消防队员在业务训练、灭火抢险救援中 ...
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》中约定。第三十条各镇村要按《劳动法》的规定，给队员办理有关的社会劳动保险。关联法规：全国人大法律（1）条第三十一条专职消防队员每年安排20天年假，休假期间继续享受在职的各种福利待遇。第三十二条消防队员配备夏装和冬装。要按规定着装，佩戴专职消防队员标志。第三十三条消防队员在业务训练、灭火抢险救援中 ...
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形势下的身心健康理念。3、进一步规范休假制度。根据国家、省、市有关文件精神,进一步落实好厅机关干部职工享有各类假期的合法权益,鼓励干部职工按规定享受年假、婚假、探亲假、产假,使干部职工通过休假愉悦身心,激发工作的积极性、创造性。四、几点要求1、提高认识,统一思想,强化全员参与的主动性和责任感办公厅 ...
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每年应安排一定时间深入农村、企业和基层单位，深入调查研究，解决实际问题。下基层要减少随行人员，简化接待，不吃请，不收礼。要关心干部职工生活，落实轮休年假、体检等制度。五十二、市政府组成人员必须坚决执行市委、市政府的决定，不得有任何与市委、市政府决定相悖的言论和行为；未经市政府研究决定的重大问题及事项 ...
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。（四）超出国家规定产假假期继续休息的人员。（五）脱产学习期间或其他享受寒暑假的人员。（六）当年从外单位调入人保公司系统的人员。（七）病、事假人员中如果当年假已休完且年出勤率未达到９０％以上，则下一年度不再安排休假。四、应注意的几个问题：（一）建立职工带薪年休假的制度，体现了党和国家对广大职工的关怀 ...
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合同； （六）以澳门特别行政区名义签订所有编制外合同及散位合同； （七）按现行法例规定，给予特别假及短期无薪假。如放弃特别假时发给有关补偿；亦决定年假之累积； （八）批准提供超时或轮值工作，但须按法例规定之限度； （九）签署澳门监狱之服务时间计算与结算书； （十）批准人员及其家属到卫生局及仁伯爵综合 ...
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於海關關員。 第二條 上條所指的人員，有權每月收取相當於為澳門特別行政區公共行政工作人員所訂薪俸索引表中100點的40% 的增補性報酬。 第三條 處於缺勤、年假、假期以及因紀律理由而無上班的情況者，不獲支付增補性報酬；在假期津貼及聖誕津貼內，亦無增補性報酬。 第四條 本行政命令自公佈翌日起生效，其 ...
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规定的方式加以解决的个人或集体的劳动争议权，包括罢工权。5．每个人都有休息权。保障根据劳动合同而工作的人享受联邦法律所规定的工作日长度、休息日和假日、带薪年假。第三十八条1．母亲、父亲和家庭受国家保护。2．关怀子女和子女的培养是父母的同等权利和义务。3．年满18岁的有劳动能力的子女应关怀丧失劳动能力 ...
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時的工作。 第三條 第一條所指人員有權每月收取相當於為澳門特別行政區公共行政工作人員所訂薪俸表一百點的百分之五十的增補性報酬。 第四條 處於缺勤、年假、休假及因紀律原因不在職的情?，不予支付上條所指增補性報酬；而在假期津貼及聖誕津貼內，亦無增補性報酬。 第五條 廢止下列法規： ——四月 ...
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