，到所在县(市)农保经办机构办理参保登记和缴费手续。(三)乡镇企业、村办企业、私营企业等用人单位凭营业执照或批准其机构成立的文件，到市或所在县(市、区 农村社会养老保险缴费证》和本人身份证到原登记机构办理注销或变更登记手续。(六)用人单位依法终止或迁出本市，或养老保险登记事项发生变更的，应自事项变更之 ...
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劳动纪律和职业道德。第二章劳动合同的订立第七条使用劳动者的用人单位应当依法成立，能够依法支付劳动报酬、缴纳社会保险费、提供劳动保护条件，并能够承担 条用人单位与其出资招用、培训或者提供其他特殊待遇的劳动者，可以在劳动合同中约定或者事先另行协商约定服务期。约定的服务期长于劳动合同期限或者超过劳动合同尚未 ...
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保险工作。第二章工伤保险基金第五条工伤保险基金实行全市统筹。第六条用人单位应当在依法成立之日起30日内，按规定向所在地地方税务机关办理工伤保险参保登记手续。 或依法终止的，应自变更或依法终止之日起30日内向地方税务机关办理变更或注销登记手续。用人单位在向地方税务机关办理申报手续时，应如实报送上年度用人 ...
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以书面形式如实说明。用人单位在招用劳动者时，有权了解劳动者健康状况、知识技能和工作经历等情况，劳动者应当如实说明。第八条用人单位应当依法成立，能够依法 应当提前３０日或者劳动合同约定的提前通知期，以书面形式通知用人单位。劳动者给用人单位造成经济损失尚未处理完毕的，不得依据前款规定解除劳动合同。第二十九 ...
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后，其内设机构编制调整均实行备案制。对这类单位实行社会化管理，逐步由依法进行法人登记取代机构编制行政审批。(三)实施“九定”，规范机构编制管理按照依法 的土地使用权不作为净资产量化。(八)允许产改单位技术人员的职务发明成果转化后参与收益分配，转为国有控股公司的单位在增资扩股时，职务发明成果和个人拥有的 ...
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劳动纪律和职业道德。第二章劳动合同的订立第七条使用劳动者的用人单位应当依法成立，能够依法支付劳动报酬、缴纳社会保险费、提供劳动保护条件，并能够承担 条用人单位与其出资招用、培训或者提供其他特殊待遇的劳动者，可以在劳动合同中约定或者事先另行协商约定服务期。约定的服务期长于劳动合同期限或者超过劳动合同尚未 ...
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至百分之三。第十五条用人单位在取得营业执照或者获准成立后的三十日内，必须向社会保险机构办理基本养老保险登记手续。用人单位在用人时，必须同时向社会保险机构办理 ，并对负责人、直接责任人给予行政处分；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任：（一）拒绝办理用人单位和被保险人的养老保险手续的；（二）未按规定将 ...
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的，应当按原审批程序办理变更或者注销登记手续。第三章人事代理第十五条人才中介服务机构可在规定业务范围内接受用人单位和个人委托，从事各类人事代理服务。第 的知识产权、商业机密和其他合法权益。第三十条用人单位与应聘人才确定聘用关系后，应在平等自愿、协商一致的基础上，依法签定聘用合同或劳动合同。第五章罚则第 ...
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个人缴费的同时，另按个人缴费基数计算征收用人单位应承担的统筹费用；要严格审核税前列支项目，对纳税人已提取尚未缴纳的养老保险费不予税前列支；对缴费人数 在为用人单位依法核发营业执照、组织机构代码证时，除审验参加社会保险承诺书外，还必须告知并督促用人单位在规定时间内到同级社会保险经办机构办理参保登记手续， ...
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认定第十三条工伤认定实行属地管理原则。用人单位发生工伤事故后，应在24小时内告知经办机构。工伤认定申请应由用人单位在职工发生事故伤害之日或职业病确诊之 之日起30日内，持营业执照或者社会保险登记证书等有关证件，到经办机构申报办理工伤保险事宜。本办法施行后成立的用人单位应当自成立之日起30日内，持上述 ...
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