。按照责权利相统一的要求，建立企业负责人经营业绩与激励约束机制相结合的考核制度，建立健全科学合理、可追溯的资产经营责任制。 （四）效益与廉洁 100%-120%（含）和100%-80%（含）之间，每增加或减少一个百分点，绩效年薪增加或减少一个百分点；在120%-130%（含）和80%-70%（含）之间 ...
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：经市委、市政府同意，现将《市委组织部、市人事局、市信访局关于信访工作绩效考核的实施办法》转发给你们，请认真遵照执行。中共六安市委办公室六安市人民政府 报告信访工作情况。（三）各部门实行定期研究部署信访工作、协调处理信访事项制度，及时研究解决重大信访问题，妥善处理信访突出问题。定期向上级主管部门和市委 ...
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考评组确定一等奖一名、二等奖二名、三等奖三名。第七条政府网站绩效考核结果由行署办公室发文在全地区政府系统内通报，并通过地区政府门户网站 信息管理、内容监管和安全管理等工作制度 3 是否与网站建设单位建立联系通报制度 1 附件2：和田地区政府网站绩效考核指标档次划分 档次 要求 得分率 E 没有相应栏目 ...
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通报。要随时了解和掌握考核项目实施过程中的困难和问题，及时提请领导小组研究解决。二、实行绩效管理考核制度，把考核指标完成情况作为对各单位 完成1个信息管网集约化建设项目 完成2个信息管网集约化建设项目 做好行政执法责任制考核目标的组织、协调工作 完成武法字[2006]3号文件布置的工作每月统计报告 ...
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年〕40号）；（二）《福建省人民政府办公厅关于印发2010年福建省政府网站绩效考核实施方案的通知》（闽政办〔2010〕207号）；（三）《 工作总结。工作总结应包括领导重视情况、人员配备情况、规章制度（网站运行维护及考核制度等）建立情况。 5 “中国 福州”门户网站内容保障（25分） 本部门对“中国 ...
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年〕40号）；（二）《福建省人民政府办公厅关于印发2010年福建省政府网站绩效考核实施方案的通知》（闽政办〔2010〕207号）；（三）《 工作总结。工作总结应包括领导重视情况、人员配备情况、规章制度（网站运行维护及考核制度等）建立情况。 5 “中国 福州”门户网站内容保障（25分） 本部门对“中国 ...
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执法明查暗访制度及落实“两个决不允许”有关制度及相关配套措施，严格执行本单位制定的行政执法言行规范，并将建立的有关制度、配套措施于2011年5月10日前报市政府法制办公室备案。二、纳入执法绩效考核范围的单位要高度重视执法绩效考核工作，认真组织好本单位职责范围 ...
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办法》等有关法律法规规章的规定，制定本办法。第二条餐饮服务食品安全监管绩效考核是指上级餐饮服务食品安全监管部门对下级餐饮服务食品安全监管能力建设和监管 考核主要包括以下内容：（一）建立健全餐饮服务食品安全监管制度，落实餐饮服务食品安全监管责任情况；（二）制定餐饮服务食品安全监管年度工作计划及实施情况， ...
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措施加以解决。第六章奖惩办法第二十九条网站建设、维护情况作为政府“争先创优”考核的一项重要内容。州信息办将根据各单位网站的建设、维护、管理 保密和公开的关系,通过完善保密制度,明确公开义务,在保证秘密得到有效保守的前提下,尽可能地公开信息,保障公民的知情权。第七条网站绩效考核由州信息化办公室组织实施, ...
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有效的激励机制和规范的考核制度，形成政府领导、部门配合、分工协作的工作格局。聊城市人民政府办公室二○○八年四月二十四日聊城市服务业发展部门绩效考核办法（试行）为 从业人员所占比重比上年增加1个百分点；2.统筹规划并加快推进社会保障制度的改革和建设，进一步健全与经济社会发展水平相适应的社保体系；认真组织 ...
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