的有效形式。建立健全科学决策制度，全面改进和加强企业管理。深化企业内部人事、劳动和分配制度改革。采取多种形式放开搞活中小企业。加快完善社会保障制度， 发展旅游业。加强西部地区农业基础，扶持特色农产品生产。优先发展科技教育，做好人才的培养、使用和引进工作。加快西部地区科技能力建设。加强基础教育，支持西部 ...
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科学研究、教学或独立担负管理或专门技术工作能力，为社会主义建设服务的高级专门人才。第三条招收硕士生应坚持德智体全面衡量、择优录取、保证质量、宁缺毋滥和 毕业生经其所在学校同意；在职人员须经本人所在单位人事部门同意；其他人员经人事档案所在单位同意。(二)符合下列条件的，可以报名参加经教育部批准的招生单位 ...
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公路渡口码头改造和渡改桥等专项建设。加快农村电网改造，实现城乡同网同价。加快实施广播电视“村村通工程”，实现村村通电话、电视和宽带。大力 发展需要科学设置学科和专业。鼓励发展民办高等院校，形成多元化办学格局。发挥高等院校人才科研优势，提高服务地方经济社会发展的水平。 第二节加快医疗卫生事业发展 完善 ...
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管理、资金管理、质量管理，加强企业研究开发和营销服务能力建设，推进劳动、人事、分配制度改革。重视企业计量和标准化基础工作。重视安全生产，抓好重点行业 国有企业经营管理者年薪制、股权激励等分配方式的试点。采取多种形式培养高层次人才，为高新技术产业发展提供有效的人力资源保证。培养具有较高技术素质的技术工人 ...
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的决定性因素。在国家实施西部大开发战略中，贵州面临着飞跃发展的大好机遇。但是由于长期经济发展滞后，人才培养受到制约，人口素质偏低已成为阻碍我省发展 中小学教师队伍建设。加快新的合格教师的培养输送，开展中小学教师继续教育；深化人事制度改革，建立教师资格制度，建立教师流动和竞争的机制。至提高家庭教育水平。 ...
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关于贵州省人民政府机构改革方案的通知》（中委［２０００］５９号）和《中共贵州省委、贵州省人民政府关于转发省机构编制委员会〈关于贵州省人民政府机构改革实施意见〉的 和直属单位的机构编制、干部人事、劳动工资、教育和目标管理等工作；负责行业专业技术人才的规划、培训、智力引进、人才交流和专业技术职称评定工作 ...
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，促进青台经贸、文化、教育等领域交流合作。（市台办牵头）做好援藏、援贵州、援三峡、援菏泽等对口支援工作。积极参与西部大开发，加强与西部地区的经济 制度。组织举办各类海外招才引智活动，完善海外人才准入、管理和待遇制度。继续深化干部人事制度改革，实施富有活力的人才激励保障政策。（市人力资源社会保障局配合 ...
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受教育的机会和条件。至深化教育教学改革，扎实推进素质教育，努力提高人才培养质量。至开设“信息技术教育”必修课，实施“计算机教育工程”、“校校通工程”，建设 教师队伍建设。加快新的合格教师的培养输送，开展中小学教师继续教育；深化人事制度改革，建立教师资格制度，建立教师流动和竞争的机制。至提高家庭教育水平 ...
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创新驱动发展体制机制建立健全科技创新激励机制。改革科技评价制度，制定出台科技人才评价、科研机构创新绩效评价、科研事业单位领导人员管理等改革文件，探索实行有别 医院综合改革，全部取消药品加成，推进现代医院管理制度建设。推进公立医院人事制度改革，创新机构编制管理，建立以公益性为导向的考核评价机制，开展公立 ...
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农村电网，对直接入户的低压电网改造，规范相关收费标准。加快实行城乡用电同网同价，进一步降低农村用电电价。改善通讯设施，下伸通讯网络和广播电视 改革，加快高等教育发展，加强高校“三重”建设，提高高等教育质量，增强高层次创新人才培养能力，不断满足人民群众接受高等教育的需求。(3)改革高等职业教育、中等职业 ...
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