退休人员聘用劳动协议终止通知书 -法律法规搜索

淮南市人民政府关于印发淮南市国有粮食企业改革实施意见的通知

分期偿还协议。14、职工与企业解除劳动关系时，凡所在单位参加了失业保险并依法足额缴费的，按规定享受失业保险。企业应及时为解除劳动关系人员出具终止或解除保障经办机构负责为其办理社会保险接续手续，并由企业向个人发放社会保险接续通知书。职工与企业解除劳动关系时，所欠缴的社会保险费，本着谁欠缴谁补缴的原则， ...

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云南省人民政府关于印发《云南省贯彻〈工伤保险条例〉实施办法》的通知

平均工资的48个月。十六、申请工伤待遇应向经办机构提交工伤认定结论通知书、劳动能力鉴定结论、工伤保险待遇审批申请表。十七、伤残津贴、供养亲属抚恤金、单位承担责任，并支付差额。二十二、本实施办法不适用于用人单位聘用的离、退休人员以及实习学生。二十三、未在本省行政区域内取得营业执照的外埠企业在 ...

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印发《关于贯彻落实国家和省出台的再就业政策实施办法》的通知

解除劳动关系3个月内，要持劳动保障行政部门备案的《终止（解除）劳动合同证明书》到社会保险经办机构免费领取《社会保险费接续通知书》，采取其他方式实现再就业的的基本信息；?（三）为下岗失业人员再就业和退休人员生活及享受最低生活保障人员提供相关服务；?（四）承办街镇乡劳动和社会保障事务所交办的其他工作。? ...

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郑州市实施《工伤保险条例》暂行办法

向工伤认定申请人送达《工伤认定中止通知书》。中止工伤认定的因素消除或申请人提供新的证据,经过调查核实后,可以恢复工伤认定。第四章劳动能力鉴定第二十四条市规定执行,其他工伤待遇按本办法规定的标准执行。第五十六条用人单位聘用的离、退休人员,不适用本办法。实习的大中专院校、技工学校、职业高中学生在实习单位 ...

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淄博市人民政府关于印发《淄博市贯彻〈工伤保险条例〉试行办法》的通知

超过1年提出申请的;(三)用人单位与工伤职工没有劳动关系或者事实劳动关系的;(四)受伤害人员是用人单位聘用的离退休人员的;(五)属于《条例》第六十三条规定伤害部位。第二十三条用人单位对接触职业危害作业的职工,在终止、解除劳动关系时或者办理退休、退职手续前,应当进行职业健康检查,并将检查结果告知职工。 ...

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淄博市贯彻《工伤保险条例》试行办法

超过1年提出申请的;(三)用人单位与工伤职工没有劳动关系或者事实劳动关系的;(四)受伤害人员是用人单位聘用的离退休人员的;(五)属于《条例》第六十三条规定伤害部位。第二十三条用人单位对接触职业危害作业的职工,在终止、解除劳动关系时或者办理退休、退职手续前,应当进行职业健康检查,并将检查结果告知职工。 ...

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德阳市人民政府关于印发《德阳市城镇居民基本医疗保险实施细则》的通知

员工及与其形成劳动关系的各类编外聘用人员、劳务工、农民工和人事代理人员等；二、城镇个体工商户业主及其雇工；三、应参加城镇职工基本医疗保险的退休人员。应拒绝支付费用，并视情节轻重给予批评教育或处以1-5倍罚款、暂停或终止执行定点服务协议，直至取消定点资格，构成犯罪的移送司法机关依法追究刑事责任。第四十 ...

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四川省德阳市人民政府关于印发《德阳市城镇居民基本医疗保险实施细则》的通知

员工及与其形成劳动关系的各类编外聘用人员、劳务工、农民工和人事代理人员等；二、城镇个体工商户业主及其雇工；三、应参加城镇职工基本医疗保险的退休人员。应拒绝支付费用，并视情节轻重给予批评教育或处以1-5倍罚款、暂停或终止执行定点服务协议，直至取消定点资格，构成犯罪的移送司法机关依法追究刑事责任。第四十 ...

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北京市劳动局、人事局《关于企业全员劳动合同制试行办法》的补充意见

的其他事项。六、企业在试行全员劳动合同制时，凡企业出资培训、出国进修人员按照国家教委和市人事局有关规定签订的服务合同或其他协议，只要未到期限，仍然有效。。相关材料附：职工本人申请，《北京市领取待业救济金的职工情况登记表》和《通知书》(式样附后)。二十、本意见与市劳动局、市人事局《关于企业全员劳动 ...

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杭州市审批制度改革若干规定

报市计委备案)市劳动局(55项) 一、取消的行政审批事项(22项)1、聘用或留用退休人员审批2、企业职工考核审批3、社会化职业技能鉴定审批4、职业技能培训行政审批事项(14项)(一)保留的审批事项(5项)1、律师助理证申领审批2、开具劳动教养通知书审批3、劳教人员延期、减期及提前解除劳教审批4、劳教 ...

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