职工未依法签订劳动合同的，有权要求纠正，或者建议政府有关部门依法处理。第二十三条企业、事业单位处分职工，工会认为有法律依据不足、事实理由不充分、处分 单位协商约定。街道、乡镇以上各级工会以及所属企业、事业单位工作人员和离休、退休人员的待遇，按照国家和本市的有关规定执行。第四十条基层工会委员会需要占用 ...
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未依法签订劳动合同的，有权要求纠正，或者建议政府有关部门依法处理。第二十三条 企业、事业单位处分职工，工会认为有法律依据不足、事实理由不充分、处分 单位协商约定。街道、乡镇以上各级工会以及所属企业、事业单位工作人员和离休、退休人员的待遇，按照国家和本市的有关规定执行。第四十条 基层工会委员会需要占用 ...
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被列入收费卡的收费项目一律停止执行。对新登记申请个体执照的下岗职工，机关事业单位分流人员城镇待业青年，根据具体情况免收或减半收费。13、帮助个体私营企业加强《 停电通知。3、在各营业厅公布并严格执行收费标准、办电程序和制度，工作人员挂牌上岗，文明用语，规范服务。客户在营业柜台办理用电业务、交费及查询， ...
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人员只核给人员经费，不安排公用经费。(三)经常性业务费(行业特别业务费)。根据不同单位的具体情况酌情安排，主要用于保障行政事业单位因开展某项日常工作必须的 不追加经费。具体经费追加控制办法由市财政局另行制定。4、严肃财经纪律。各部门单位要加强经费核算和财务管理，制定分级定额包干和限额控制等支出管理办法 ...
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、技术业务和科学文化素质，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。工会及其工作人员应当认真履行职责，密切联系职工，听取和反映职工的意见和要求， 工作人员同等对待。县级以上各级工会所属事业单位工作人员的养老统筹金、医疗保险金、住房公积金等与同类事业单位工作人员同等对待。第三十五条违反《工会法》和本 ...
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追究坚持实事求是、有错必究、教育与惩戒相结合的原则。第五条任何单位和个人对行政机关工作人员的行政过错有权投诉、举报。第二章行政过错责任追究范围第 ；(五)责令辞职；(六)辞退、解聘。行政过错行为构成违纪的，依法给予行政处分或者纪律处分；涉嫌犯罪的，移交司法机关依法处理。第十七条行政过错责任者分为直接 ...
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发展社会生产力。第八条 工会对职工进行爱国主义、集体主义、社会主义教育，民主、法制、纪律教育，以及科学、文化、技术教育，提高职工的思想、道德和科学、文化、 任意调拨。第四十八条 县级以上各级工会及其所属事业单位离休、退休人员的待遇，与国家机关或同类事业单位工作人员同等对待。所需费用，凡实行社会统筹的由 ...
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发展社会生产力。第八条 工会对职工进行爱国主义、集体主义、社会主义教育，民主、法制、纪律教育，以及科学、文化、技术教育，提高职工的思想、道德和科学、文化、 任意调拨。第四十九条 县级以上各级工会及其所属事业单位离休、退休人员的待遇，与国家机关或同类事业单位工作人员同等对待。所需费用，凡实行社会统筹的由 ...
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、CD音响，以及其它与汽车行驶性能无关的设备。中央纪委第三次全会后，对党政领导干部的工作用车进行豪华装修，以及中央纪委第五次全会后，对国有企业事业单位的领导干部的工作用车进行豪华装修的，必须追究有关人员的责任。情节较轻的，责令作出检查；情节较重的，按照有关规定给予党纪政纪处分。本通知下发 ...
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我区实际情况，制定本办法。 第二条 本区各级事业单位招聘人员(含招聘机关后勤事业人员)，适用本办法。 第三条 招聘事业人员，必须在编制限额内，根据拟招聘职位 要求、规定的资格条件及规定的程序招聘事业人员的，由区人事局宣布作无效处理。 第二十八条 对违反招聘考试纪律的工作人员，视其情节轻重，给予取消考试 ...
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