的情况下，采取了一系列措施，努力增收节支，积极调整支出结构，基本做到机关事业单位当年国家统一规定的工资不欠发。但也有少数县乡仍然存在拖欠工资和不能 人员，做好人员分流工作。要结合文化、卫生、教育体制改革，积极稳妥地推进事业单位分类改革。进一步调整中小学布局，精简和优化教职工队伍。坚决辞退代课教师，压缩 ...
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有较好经济效益的人才； 8、在国外取得学位的公派、自费留学回国人员。一、加强对高层次人才的管理在大力引进高层次人才的同时，鼓励和优先引进丹阳籍人才回本市 专业技术职务，也可破格晋升专业技术职务，不受单位专业技术职务职数的限制。高层次人才进事业单位工作，不受单位编制和用人计划的限制，所需编制、计划由市 ...
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核准 四、备案事项1.外地驻苏办事机构登记2.限额以下技术改造项目(除国家规定必须由省审批，或需国家和省平衡建设条件的以外)，限额以下鼓励类外商 事项市人事局保留事项 一、审批事项1.机关事业单位机构编制2.机关事业单位工资基金3.补充机关公务员、事业单位工作人员4.人才中介机构的设立及人才招聘广告5 ...
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镇)人民政府、街道办事处应当积极配合。受聘于其他单位的，聘用单位应当积极配合。第八条 国家工作人员和职工被开除、除名或者辞退的，其待业期间的计划生育 、团体、事业单位的专职计划生育工作人员实行岗位津贴，具体数额由市人民政府确定。兼职计划生育工作人员和企业单位工作人员，可以参照前款规定的人员标准发给岗位 ...
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行政机关和法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织以及行政机关依法委托的组织及其工勤人员以外的工作人员，适用本办法。企业、事业、社会团体中由行政机关以 、征用标准的；(三)依法应征收而不征收的；(四)不使用专用票据等违反财政票据管理规定行为的；(五)隐瞒、截留、坐支、私分、挪用征收、征用款物的；(六 ...
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分工负责，又密切协作。市人才交流中心主要负责卫生系统人事代理业务的管理，指导卫生事业单位按照有关规定施行人事代理工作；负责为乙方培训开展人事代理业务的工作 在市场经济的坐标上，与企业平起平坐。(二)要注意适当控制推向市场的人员数量。事业单位工作人员推向市场，对于人才自身来说，困难较大，后路艰难。所以在 ...
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的情况下，采取了一系列措施，努力增收节支，积极调整支出结构，基本做到机关事业单位当年国家统一规定的工资不欠发。但也有少数县乡仍然存在拖欠工资和不能 人员，做好人员分流工作。要结合文化、卫生、教育体制改革，积极稳妥地推进事业单位分类改革。进一步调整中小学布局，精简和优化教职工队伍。坚决辞退代课教师，压缩 ...
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既分工负责，又密切协作。市人才交流中心主要负责卫生系统人事代理业务的管理，指导卫生事业单位按照有关规定施行人事代理工作；负责为乙方培训开展人事代理业务的工作人员 的坐标上，与企业平起平坐。（二）要注意适当控制推向市场的人员数量。事业单位工作人员推向市场，对于人才自身来说，困难较大，后路艰难。所以在实施 ...
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暂行规定，正在研究公务员任职最高年限等规定；二是建立健全科学合理的分配制度。机关工资改革方案已经实施，事业单位根据工作人员的特点，划分了三种情况、五个 发展到什么程度。不搞社会保险，什么辞退、人才流动都不能到位，都难以深化。社会保险工作搞好了，将会推动整个机关、事业单位和企业人事制度改革和用工制度改革 ...
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的规定要求，认真做好中保集团系统的劳动工资计划工作。附一中国人民保险（集团）公司劳动工资计划管理规定第一章总则第一条为加强中国人民保险（集团）公司（ 节约使用。中保集团系统的职工人数计划的编制必须遵循以提高经济效益，为保险事业发展提供必要的人员保证为原则，在合理的业务量定额和编制定员的基础上编制。（二 ...
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