年龄5年以内的人员，在与本人协商一致的基础上，可以提前离岗，离岗期间的工资福利等基本待遇不变，单位和个人继续按规定缴纳各项社会保险费，达到国家法定退休 人员中，原享受公费医疗的，在享受基本医疗保险待遇的基础上，可以参照国家公务员医疗补助办法，实行医疗补助。19．转制后可按照有关规定为职工建立企业年金和 ...
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为乙方提供职业道德、专业技术、业务知识、安全生产和规章制度等方面的培训。 五、工资福利与社会保险待遇(一)甲方根据国家政策和单位的有关规定、乙方从事的岗位以及乙方的 ：1、在试用期内的；2、考入普通高等院校的；3、被录用或者选调为公务员的；4、依法服兵役的。除上述情形外，乙方提出解除本合同未能与甲方 ...
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规划财务司负责； ——“专业技术人员管理”和“事业单位人事改革”栏目信息更新由专业技术人员管理司负责； ——“公务员管理”栏目信息更新由公务员管理司负责； ——“工资福利与离退休”栏目信息更新由工资福利与离退休司负责； ——“人才流动”栏目信息更新由人才流动开发司负责； ——“军转安置”栏目信息更新 ...
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需要为乙方提供职业道德、专业技术、业务知识、安全生产和规章制度等方面的培训。五．工资福利与社会保险待遇（一）甲方根据国家政策和单位的有关规定、乙方从事的岗位以及 ：1、在试用期内的；2、考入普通高等院校的；3、被录用或者选调为公务员的；4、依法服兵役的。除上述情形外，乙方提出解除本合同未能与甲方协商 ...
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进一步坚持和完善考试录用制度，严格按“凡进必考”原则办事，从“入口”上保证公务员队伍的基本素质。各地人事部门也要积极配合组织部门修订完善有关政策法规。在完善 在专业技术人员管理、事业单位人事制度改革、人才市场建设、军队转业干部安置、工资福利制度改革等工作中，全面贯彻落实条例的精神，推动人事人才工作的新 ...
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县级以上人民政府应当保障教师工资福利，改善教师工作和生活条件，按时足额发放教师工资，保证教师的平均工资水平不低于当地公务员的平均工资水平。特殊教育教师享有特殊 ，并按规定承担相关培训费用。离岗进修培训的教师，享受同等岗位教师的工资福利待遇。 第三十八条 实行教师年度考核制度。教师考核遵循公正公平公开 ...
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电教中心联合队省人才流动服务中心六、齐心协力一等奖1个：农村社会保险处、省公务员局考试录用处、中国江苏企业经营管理人才市场、省人才市场联合队二等奖3个 职业技能鉴定中心、省信息技术人才市场联合队专业技术人员管理处、工资福利处、工伤保险处、省公务员局考核奖励处、离退休干部处联合队七、乒乓球接力跑一等奖1 ...
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办公厅转发中央纪委、中央组织部、监察部、财政部、人事部、审计署关于严肃纪律、加强公务员工资管理的通知的通知》（厅字〔2005〕10号）等有关财务管理 的和社会团体受政府部门委托管理的社会保障基金，包括社会保险、社会救济、社会福利、优抚安置等资金。挪用或者拆借社会保障基金、住房公积金等公共资金或者其他 ...
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，促进人民法院工作人员依法履行职责，确保公正、高效、廉洁司法，根据《中华人民共和国公务员法》和《中华人民共和国法官法》，制定本条例。第二条 人民法院工作人员因违反 并在适当范围内为其恢复名誉。因变更而减轻处分或者被撤销处分人员的工资福利受到损失的，应当予以补偿。第二章 分 则第一节 违反政治纪律的行为 ...
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条县级以上人民政府应当保障教师工资福利，改善教师工作和生活条件，按时足额发放教师工资，保证教师的平均工资水平不低于当地公务员的平均工资水平。特殊教育教师享有特殊 ，并按规定承担相关培训费用。离岗进修培训的教师，享受同等岗位教师的工资福利待遇。 第三十八条实行教师年度考核制度。教师考核遵循公正公平公开的 ...
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