五）鼓励大股东控股经营。企业改为股份合作制的有限责任公司后的一定时期内，允许企业经营者和经营集体（董事会成员、经理层管理人员）先持大股，一般所持股份不超过 离退体人员，按规定缴纳在职职工的社会保险费，并在改制后三年内不得无故解除在职职工的劳动关系，在确定产权转让价格时考虑这一因素；出售的企业按渝委发〔 ...
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向业主大会或业主委员会提出辞呈；（四）被人民法院依法追究刑事责任或被公安机关劳动教养。第三章 前期物业管理第二十二条建设单位在办理商品房预售许可证前，须 合同约定的服务标准提供服务和收取服务费用。物业服务企业应当自物业管理服务合同终止或者解除之日起10日内，向业主委员会办理下列事项，并报物业主管部门（ ...
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市场经济的新型城乡关系。加快城镇的户籍管理、居民住房、劳动就业、社会保障、综合管理等各项制度改革，解除农民进城的制度约束，逐步形成城乡人口有序流动的 和相互参股等多种形式，实现企业投资主体多元化。完善股东会、董事会、监事会和经理层各负其责、有效制衡的法人治理结构，建立产权清晰、权责明确、政企分开、 ...
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施工或投资变更等原因，调整物资订货时，应及时办理合同的变更或解除手续。对违约或不能全部履行的经济合同，在结算期限之前妥善处理。3．8办理合同结算 决定后执行。2．严格结算纪律，建立预付款审批制度，对主渠道以外各类资信不明的经营公司和经营者不实行预付款或赊销。预付款必须有详细的记录及责任人，及时清结。6 ...
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为两年。根据能力可担任技术指导或总工程师、厂长、经理等职务。受援单位与派出单位应按互惠互利的原则签定合同或协议。要保护派出单位的技术权益，给予合理 和福利待遇由派出单位发给。奖金或津贴由受援单位酌定。派出单位要帮助派出人员解除后顾之忧。在工资调整、住房分配、技术职务聘任、公费医疗、子女上学和就业等方面 ...
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机构为商务信用有限的中小企业或农村小额贷款增强融资信用度的基础上，支持担保公司充分运用担保机制，发挥信用评级的参考作用，为中小企业、农村建设增强融资、 参与的诚信文化建设氛围。依托管理者素质提高，提升企业整体诚信水平。通过职业经理人队伍建设和培训教育，提升管理者诚信经营理念。在企业文化建设中突出诚信 ...
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为两年。根据能力可担任技术指导或总工程师、厂长、经理等职务。受援单位与派出单位应按互惠互利的原则签定合同或协议。要保护派出单位的技术权益，给予合理 和福利待遇由派出单位发给。奖金或津贴由受援单位酌定。派出单位要帮助派出人员解除后顾之忧。在工资调整、住房分配、技术职务聘任、公费医疗、子女上学和就业等方面 ...
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和承包金或租金的，必须承担违约责任；集体经济组织有权将集体资产收回，并解除合同。第十七条集体资产实行联营和股份合作经营的，应当对所利用的集体 帐款分管制度。严禁会计、出纳一人兼，严禁村党支部书记、村(社)长或者厂长(经理)兼会计或出纳员职务。集体经济组织必须建立健全现金开支审批制度，严格开支审批手续。 ...
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企业，要下大力气进行整顿，包括对领导班子的整顿、生产和销售秩序的整顿、劳动纪律和规章制度的整顿等，通过整顿切实改变部分企业“机制呆板、产品落后、管理粗放 省政府将命名10户“管理示范企业”、20户“管理先进企业”、30名管理先进厂长（经理），并给予奖励。同时对开展“管理年”活动态度不积极、措施不得力、 ...
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重大建设工程项目必须按规定向安全生产监管部门申报备案。第六条建设工程项目经理全面负责施工过程中的施工现场文明施工管理，根据工程和施工现场的具体情况 登记申请表》，并提交下列证明文件：(一)营业执照；(二)广告经营许可证；(三)广告合同；(四)场地使用协议；(五)《临时建设工程规划许可证》。第十二条工商 ...
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