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或罢免董事长、聘任或解聘企业厂长(经理);根据厂长提名聘任或解聘副厂长(经理)等高级管理人员;享有章程规定的其它职权。第二十五条董事长由董事会选举产生。董事长是 下工作,对公司的日常业务活动和生产、经营、管理负全面责任。厂长(经理)的职权1、聘任或解聘副厂长(经理)以下的管理人员;2、聘用或辞退职工; ...
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规定必须保险的险种外,其他保险项目要坚持双方自愿的原则,严禁各级保险公司与有关执法部门联合下发文件,要求企业进行保险。企业自愿订阅报刊杂志,严禁 辽宁省外商投资企业条例》的规定。依照法律规定,总经理及其由董事会聘任的高级管理人员的变动。必须经董事会讨论通过。未经董事会决议,任何行政部门和组织以及投资方 ...
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配购、持有9、从事工程爆破设计施工企业安全资质10、保安服务公司的法定代表人、管理人员、保安员资格11、中华人民共和国边境管理区通行证的签发12、台湾居民 项目(四)备案事项6项1、组建技术职称评审委员会2、企业聘用干部3、专业技术人员管理人员聘用合同鉴证4、自收自支事业单位工资福利发放5、省内院校 ...
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有不当之处,审批机关有权要求限期修改,否则不予批准。第八条 合资公司的可行性研究报告应包括下列主要内容:1.合资各方的基本情况;2.拟设立机构 5.合资企业董事会的组成、董事会名额的分配以及总经理、副总经理及其他高级管理人员的职责、权限和聘用办法;6.采用的主要生产设备、生产技术及来源;7.原材料购买 ...
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逐步建立完善企业经营管理者人才市场。完善激励机制。在坚持对企业经营管理者择优聘用的前提下,逐步实行与其能力、业绩和责任相适应的年薪制,尊重企业经营 地位,保障他们的合法权益。强化约束机制。建立董事长、总经理(厂长)等高层经营管理人员的自律制度。加强企业经营管理者自身修养的教育,加强对企业经营管理者廉洁 ...
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》确立股东会、董事会、监事会和经理层的职责,形成各负其责、协调运转、有效制衡的公司法人治理结构。在重点国有粮食骨干企业全面推行政府派出监事会制度。(十一)用工 企业的收益分配,形成按劳动与按生产要素相结合的分配机制。探索对企业高级管理人员实行以资产保值增值为主要内容的年薪制、股权、期权等激励机制,并依 ...
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十一条 前海管理局根据市政府确定的原则可以自主决定机构设置、人员聘用和薪酬标准。前海管理局高级管理人员应当每年向市政府报告收入情况。第十二条 前海管理局 业务。符合条件的香港金融机构可以在前海合作区设立合资证券公司、合资证券投资咨询公司和合资基金管理公司。鼓励有条件的深港两地金融机构在产品开发、渠道 ...
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十一条前海管理局根据市政府确定的原则可以自主决定机构设置、人员聘用和薪酬标准。前海管理局高级管理人员应当每年向市政府报告收入情况。第十二条前海管理局 金融业务。符合条件的香港金融机构可以在前海合作区设立合资证券公司、合资证券投资咨询公司和合资基金管理公司。鼓励有条件的深港两地金融机构在产品开发、渠道 ...
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从事安全工作2年以上(八)专职技术负责人有安全评价人员资格,具有与资质范围内主营业务相关的专业类别高级专业技术职称,具有安全评价工作经历,并且从事安全工作 安全评价机构应积极提高技术力量和装备水平,制订有利于公司规范管理的各项制度,加强对安全评价人员工作责任管理和思想教育,保证安全评价质量。第四章监督 ...
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企业、科研和科技推广单位加强联系与合作,利用专业技术和人才优势,实行学校、公司、农户相结合,推动农业产业化进程。切实加强初中阶段的职业教育渗透和分流工作 考试机构。市、县两级劳动保障部门要成立有专业技术人员、社会知名人士、有关专家学者、高级管理人员和名师参加的职业技能鉴定专家委员会,加大质量评估和政策 ...
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