。财政部门要本着“一要吃饭，二要建设”的原则，采取有效措施，确保编制内教职工按国家统一规定的工资标准按时、足额发放。教育部门要积极调整优化教师队伍， 教师资格认证制度，严格教师资格条件，坚决辞退不具备教师资格的人员，逐步清退临时聘用人员，精简、压缩中小学非教学人员。 三、旗县人民政府要加强对教师工资的 ...
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各类人员的调动和配备；在符合有关政策规定的条件下，学校有权聘用、辞退教职工，以及对教职工实行奖惩；根据预算包干节余留用的办法，学校有权自行使用包干 ，有条件的学校要设立校务委员会，作为审议机构。要建立健全以教师为主体的教职工代表大会制度，加强民主管理和民主监督。党组织要发挥保证、监督作用，做好思想政治 ...
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加快推进农村中小学人事制度改革29．加强农村中小学编制管理。要严格执行省定中小学教职工编制标准。在核定编制时，应充分考虑农村中小学区域广阔、生源分散、教学点 ．依法实施教师资格制度，全面推行教师聘任制。严格掌握教师资格认定条件，严禁聘用不具备教师资格的人员担任教师。拓宽教师来源渠道，逐步提高新聘教师的 ...
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公开招聘、平等竞争、择优聘任、科学考核、合同管理”的原则组织实施。全面完成中小学教职工核编定岗分流工作。尚未完成教师核编定岗分流的县市区，要加快工作进程 年底之前完成。各地要制定切实可行的实施办法，做好超编教职工分流与新教师补充工作，坚决纠正有编不补、大量聘用临时代课人员的现象。要根据生源变化情况，每 ...
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）就业训练中心添置教学和实习设备；（四）组织编写教材、教学大纲、电化教学资料等；（五）表彰和奖励就业训练单位、教职工和学员；（六）组织学员参加技能竞赛和文体活动；（七）支付聘用教职工的工资；（八）就业训练的其它费用； 第四十一条第三十八条（一）、（二）、（三） ...
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民办学校也要逐步采取合资、合作、股份制等办学形式进行嫁接改造，允许校长、教职工参股。要把发展民办教育同改造教育设施结合起来，鼓励吸引社会资金投入城区中小学 应聘人员的养老保险金、医疗保险金、住房公积金等由聘用学校按规定交纳。教职工的评优树先、在职进修享受公办学校教职工的同等待遇。专业技术资格的评审不受 ...
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学校教职工的定编、定员，办理公办教职工出入本县以及在县内跨区(未设区的跨乡)的调配。负责民办教师的资格考核和聘用、辞退的审批。负责教师职务评定和初等 小学校长和幼儿园主任的任免。4、负责本乡初级中等学校、初等学校、幼儿园(班)教职工的聘任、调配和奖惩。5、负责教育教学管理，主管初等学校的教育教学研究和 ...
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年的2.79％。－－教师待遇与住房条件得到较大改善。1999年，全国教职工年平均工资达8474元，比1995年提高，56％。在国务院领导同志关心下 扩大教育对外开放。坚持支持留学、鼓励回国、来去自由的方针，采取多种措施吸引和聘用海外高层次人才，鼓励留学人员回国工作或以适当方式为祖国服务。坚持以我为主， ...
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。社会力量办学机构聘任的教师不具备相应资格的，审批机关应依法责令学校解除聘用合同。第二十条社会力量举办的教育机构应当贯彻国家的教育方针、执行国家教育 规定，建立教育工会组织，并实行以教师为主体的职工代表大会制度，以保障教职工参加学校的民主管理与民主监督。发挥社会力量办学研究会作用，逐步形成教育行政部门 ...
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人员，坚决清理机关、事业单位超编人员和靠收费供养的人员，清退借调和临时聘用人员。要探索多种分流方式，妥善安置分流人员，切实维护社会稳定。各业务管理 任教。严格新聘教师录用条件，淘汰不合格教师，妥善做好农村中小学教职工定岗、定员和超编教职工分流工作。坚持以政府投入为主的经费保障机制，调整优化教育投入结构 ...
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