通过举办企业负责人和人力资源管理人员等重点对象的培训班,以及深入企业开展劳动保障法律咨询、案例分析等活动,提高企业依法用工、依法管理的能力和水平。 要认真落实小额担保贷款政策,以贯彻落实中国人民银行、财政部、人力资源和社会保障部《关于进一步改进小额担保贷款管理积极推动创业促就业的通知》(银发(2008 ...
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社会的高度,充分认识到落实国家劳动保障法律法规规定对维护广大劳动者合法权益、促进经济社会发展的重要意义,切实加强组织领导。要按照本通知的要求,结合“劳动 ,进一步加强劳动用工的常态化管理。要严格执行重大违法案件和群体性突发事件报告制度,按规定及时上报在专项检查中发现的典型案件和因劳动用工引发的突发事件 ...
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要联合对在建工程项目农民工工资保障金的缴存情况进行一次检查,进一步完善管理使用制度。在清理拖欠农民工工资工作中,对工资责任方配合不力、工程结算发生争议等 要跟踪督查,一查到底,对情节严重,社会影响恶劣的,将依法依纪严肃处理,决不姑息。 河南省劳动和社会保障厅河南省建设厅河南省交通厅二○○八年十一月十日 ...
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各区、市劳动和社会保障局:为进一步规范工伤认定工作,保护工伤职工合法权益,根据《工伤保险条例》等有关规定,现就加强工伤认定工作有关事宜提出以下 ,创新宣传形式,注重宣传实效,提高用人单位和劳动者遵守法律法规的自觉性。五、建立工伤认定疑难案例研讨制度市工伤认定机构每季度召集工伤认定疑难案例研讨会,研究 ...
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办法 第一条 为了加强和规范城镇职工基本医疗保险门诊定点医疗机构管理,根据原劳动和社会保障部等三部门《城镇职工基本医疗保险定点医疗机构管理暂行办法》(劳社部 参加社会保险。4.严格遵守国家有关医疗卫生服务管理的法律、法规和标准,有健全和完善的医疗服务管理制度;执行国家和省、市物价管理部门规定的医疗服务 ...
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条劳动和社会保障行政主管部门负责本行政区域内城镇居民基本医疗保险的管理和监督检查工作。其主要职责是:(一)研究拟定城镇居民基本医疗保险政策、制定相关制度并组织 协调医疗保险运作中发生的有关争议,办理参保人员有关医疗保险的业务;(六)法律、法规、规章赋予和上级安排的其他职责。第三条市医疗保险经办机构负责 ...
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监察员依法行政,遵纪守法,廉洁奉公。2、各级劳动保障行政部门应当建立劳动保障监察员培训制度,组织进行劳动保障法律法规学习、案例交流研讨等,不断提高监察人员的政治 聘任,收回证件;构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。4、劳动保障监察员要严格执行工作纪律,不准接受被检查单位的礼品、礼金、有价证券和支付 ...
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印发重庆市工伤保险实施暂行办法的通知》(渝府发(2003)82号)、劳动和社会保障部、卫生部、中医药管理局《关于加强工伤保险医疗服务协议管理工作的通知》( 医疗服务和职业病防治管理的法规和标准,有健全和完善的医疗服务管理制度,遵守工伤保险的法律法规;6.遵守国家和本市物价管理部门规定的医疗服务和药品的 ...
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各市(县)、区劳动和社会保障局:我市劳动保障诚信工作,作为全市社会信用体系建设的有机组成部分,自2005年启动至今,采用“政府引导、企业争创、双向互动 劳动保障诚信评价体系制度建设,加大劳动保障诚信评价工作的宣传力度,促进《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》等多部法律的贯彻实施,不断 ...
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现印发给你们,请认真抓好落实。 二○○七年六月四日 附件:河北省劳动和社会保障厅深入推进行政审批制度改革工作方案 根据省政府办公厅转发《关于深入推进行政审批 处室、单位,根据设置该项许可的专项法律法规的规定,参照厅2004年印发的贯彻落实行政许可法七项一般制度及劳动保障部的相关要求,进一步修订完善相关 ...
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