了规范的公司制改造的国有全资企业、国有独资公司、国有控股的有限责任公司和股份有限公司，其董事长和总经理(厂长)均可实行年薪制和期权制。在规范的股份公司中， ，制定本单位工资支付具体办法，并严格按制度执行。要建立健全工资管理台帐制度及财务会计制度、人工成本核算制度，如实做好工资统计、台帐管理、经济核算 ...
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国有股、乡村集体股和职工个人股，优化股权结构，形成控股层，逐步向有限责任公司或股份有限公司发展。第九条企业应依法自主经营，照章纳税，以其全部法人财产独立承担 循环现象。第三十二条企业应设立独立的内部审计机构，建立健全内部审计制度，以财务审计为基础，以经济效益审计为中心，开展内部审计，加强内部管理和监督 ...
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，企业转制改组为公司的方案。提交论证会的主要材料：《试点方案》及财务、劳动人事、工资、加强党组织工作和民主管理等五个配套试点办法；《 登记注册事宜。a.有限责任公司设立程序(执行公司登记条例)；b.股份有限公司设立程序，批准改建为上市的股份有限公司要选定辅导机构进行改制辅导(执行已有的规定)；c.独资 ...
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。二、管理范围和对象本办法适用于试行经营者年薪制的国有独资公司、国有控股的股份有限公司和有限责任公司，包括国家或者国有企业、单位出资份额占其资本比例具有支配 经营者持股帐户，并接受劳动保障部门的监管。劳动保障部门建立企业经营者持股财务档案。（二）根据劳动保障部门和财政部门年度清算后确定的经营者应转入持 ...
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三）推行现代公司制，着重转换经营机制。按照建立现代企业制度要求，把企业改组为有限责任公司、股份有限公司和国有独资公司等不同形式的现代公司。有限责任公司 的动力机制。要继续大力推进企业管理现代化，进一步改进和加强企业的现场管理、财务管理、成本管理、质量管理、营销管理和战略管理，积极推广应用现代化管理方法 ...
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内部控制制度的建立、健全和执行情况，以及董事会和监事会履行相关职责情况进行重点检查。对操纵利润和提供虚假财务信息的公司及其负有相关责任的公司董事、监事，将视检查情况依法作出处罚。八、公司应严格执行财政部发布的《股份有限公司会计制度有关会计处理问题补充规定》（财会字〔 ...
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转让协议。（２）公司股东在主办券商营业机构开立非上市股份有限公司股份转让账户。（３）符合《证券公司代办股份转让服务业务试点办法》规定的其他条件。２、主办 转让业务的自律管理１、主办券商要严格遵守证券市场的法律、法规，健全内部控制制度和风险防范机制，应设置专门机构，配备必要的专职人员并由公司副总经理以上 ...
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标准大胆探索,不断完善多种改革形式。(一)组建股份有限公司。规模较大的企业可以采取组建股份有限公司的形式。现有集体控股的股份合作企业经过规范后应逐步改为股份制 运营机构,完善对各类集体资产的清查、评估、登记、建档制度。要定期向社区农民公布集体资产经营及财务状况,接受监督。对乡、村集体股本金及所得红利、 ...
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进行了规范的公司制改造的国有全资企业、国有独资公司、国有控股的有限责任公司和股份有限公司，其董事长和总经理（厂长）均可实行年薪制和期权制。在规范的股份公司中 ，制定本单位工资支付具体办法，并严格按制度执行。要建立健全工资管理台帐制度及财务会计制度、人工成本核算制度，如实做好工资统计、台帐管理、经济核算 ...
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董事会会议纪录以了解其投资目的、投资年度、原始投资金额、股份数及占被投资公司股份比例。 (3)查阅该公司财务报表及账册，以了解其投资损益之认列方式。 ( 以上者。对于符合前开标准之海外营业据点或子公司，承销商应另就其内部控制制度实施情形执行左列评估查核程序： 了解该等营业据点或子公司之组织、生产及营运 ...
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