责任考核，明确各岗位的责任人员、责任内容和考核奖惩等事项。第十一条企业应当依据法律法规、国家标准和行业标准，制定本单位的安全生产规章制度和操作规程，并 明显、保持畅通的安全出口。禁止封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的安全出口。第二十八条企业必须为从业人员无偿提供符合国家标准和要求的劳动防护用品，并 ...
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持证上岗员工人数达到本企业职工总数的50%。⑥ 实现连锁化、网络化经营，有经工商部门注册登记或人力资源社会保障部门认定的家庭服务品牌。⑦ 遵守国家法律法规 的农民工、就业困难人员、高校毕业生就业，安置就业人数达到100人以上，其中员工制职工人数占一定比例。⑤ 依法经营，诚实守信，无不良信用记录，无重大 ...
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执行特种作业人员持证上岗规定，未经安全培训合格，一律不得上岗作业。建立高危行业企业员工安全信息卡，将安全培训、安全资质、安全绩效、违章情况等基本信息录入 展览。充分发挥舆论宣传作用，采取制作专题片、开辟安全专栏等形式，宣传安全生产法律法规和工作成效，曝光安全事故、安全隐患和安全生产违法行为。（五）建立 ...
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》办理以外，可以根据工作需要，参照国家税务总局《关于印发＜涉外税务检查规程＞的通知》(国税发[1993]144号)(见附件二)，国家税务局《关于＜关联企业间业务往来税务管理实施办法＞的通知》(国税发[1992]237号)(见附件三)和国家税务局《关于贯彻＜关联企业间业务往来税务管理实施办法＞几个具体 ...
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法规，结合本市实际，制定本条例。?第二条本市行政区域内的企业合法拥有的技术秘密保护适用本条例。?属国家科学技术秘密，法律、法规另有规定的，从其规定。?第三条本 的数额及支付方式；?(四)违约责任。?第十六条竞业限制的期限，可根据员工涉及的企业技术秘密的密级、所处保密岗位或者受到的特殊训练等情况而定，最 ...
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执行特种作业人员持证上岗规定，未经安全培训合格，一律不得上岗作业。建立高危行业企业员工安全信息卡，将安全培训、安全资质、安全绩效、违章情况等基本信息录入 展览。充分发挥舆论宣传作用，采取制作专题片、开辟安全专栏等形式，宣传安全生产法律法规和工作成效，曝光安全事故、安全隐患和安全生产违法行为。（五）建立 ...
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，要建立专人负责跟踪制度，第一时间掌握企业员工的情况，督促做好服务工作，严格依照法律法规监管。（二）加强劳动保障措施。宝安、龙岗两区政府负责 龙岗两区政府 2007年7月底前 4 由宝安、龙岗两区政府牵头各自组建一家公交企业 宝安、龙岗区政府 市交通局、工商局、交警局、国资委 2007年8月中旬前 5 ...
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，实现产品信息和新产品开发状态在线查询，及公司最新动态发布，便于客户及员工及时了解公司信息；2、公司局域网络建设和维护，以及客户资料数据库的构建，以 （RoHS）指令将正式执行。为迎接这个挑战，适应国家和欧洲相关环保法律对企业产品绿色无铅化要求,公司启动了ROHS信息化项目。项目主要内容：1、在ERP ...
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是否完整、准确；自行申报个人所得税的纳税人是否按税法及税务机关规定的期限申报纳税；4、了解企业员工有关情况，包括工资结构、聘任期限、福利情况等；5、了解员工有无 与非关联企业之间转让的无形资产，在开发投资、转让条件、独占程度、受国家法律保护的程度及时间、给受让者带来的利益、受让者的投资和费用、可替代性 ...
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企业或其他单位按规定办理(4项)3、上市公司员工人数核准4、企业员工工龄计算5、低压锅炉化学清洗方案6、技工学校学生毕业证审验(四)由市复员退伍军人安置 机构，对现有机构依法进行整顿，不符合国家规定条件的予以取缔(1项)1、法律咨询服务机构设立(二)按有关规定管理(2项)2、表彰防矛盾激化有功集体和 ...
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