。城区在职职工起付标准以上、最高支付限额以下的住院医疗费按以下比例从统筹基金中给付：住院医疗费用在职职工报销比例(%)三级医二级医院一级医院700-5000元 改革，建立医药分开核算、分别管理的制度，合理控制医药费用水平；要加强医疗机构和药店的内部管理，规范医药服务行为，减员增效，降低医药成本；要理顺 ...
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医保支付费用预算管理实施办法如下：一、适用范围㈠ 对象：本市医保定点医疗机构。㈡ 时间：2005年1月1日到2005年12月31日。㈢ 内容： 平均水平差额部分的15％。2．服务量⑴ 各医院2004年门诊人次、住院人次、其他医疗项目医保支付费用指标全部计入2005年预算基数。⑵ 2004年实际门诊人次 ...
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，三级医院为360元，二级以下医院为260元；(二)参保人员住院医疗费用超过起付标准以上的部分，由统筹基金和参保人员个人按“分段计算，累加支付 所在单位对责任人给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：(一)在征缴基本医疗保险费及审核医疗费用时，徇私舞弊、损公肥私的；(二)利用职权和工作之便索贿受贿 ...
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和个人账户相结合。第四条苏州市劳动和社会保障局(以下简称劳动保障部门)负责医疗保险政策的制定、组织实施、监督管理；苏州市社会保险基金管理中心(以下简称社保中心) 增加200元。第二十九条个人账户主要用于门诊医疗费用，往年个人账户既可以用于门诊也可以用于住院医疗费用中的自负部分。个人账户中当年如有结余， ...
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向市医保中心缴纳。第十一条 中断缴费的，从中断当月起停止支付医疗保险待遇，但个人帐户原有资金可继续使用。中断缴费后续保的，足额 元 25% 20% 15%20001元以上 20% 15% 10%第十七条 选择8%缴费标准的参保人员住院医疗费用中的甲类目录药品和常规检查，按年龄以“分段计算，累加支付”的 ...
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和个人账户相结合。第四条苏州市劳动和社会保障局(以下简称劳动保障部门)负责医疗保险政策的制定、组织实施、监督管理；苏州市社会保险基金管理中心(以下简称社保中心) 增加200元。第二十八条个人账户主要用于门诊医疗费用，往年个人账户既可以用于门诊也可以用于住院医疗费用中的自负部分。个人账户中当年如有结余， ...
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范围内的招标采购药品，临床使用率不得低于规定比例。 八、定点医院为参保患者提供住院医疗服务，应尽量使用“三个目录”范围内的药品和诊疗项目。提供基本医疗 或服务设施，应事前征求患者或其家属意见，并与其签订《定点医院提供特许医疗服务协议书》，否则患者有权拒付该项费用。定点医院应将全部医疗费列入医疗费结算 ...
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标准的，以统筹地区最低工资标准作为缴费工资基数；(四)国有企业下岗职工的基本医疗保险费包括单位缴费和个人缴费，均由再就业服务中心按照本统筹地区上年度 剩余部分用于建立社会统筹基金。统筹基金主要用于支付职工住院医疗费用，个人帐户基金主要用于支付职工本人的门诊医疗费用，两项基金分别运营核算，不得互相挤占。 ...
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支付规定的统筹基金起付标准至最高支付限额的住院医疗费用和其它应由统筹基金支付的医疗费用。 七、基本医疗保险待遇(一)参保人员发生的诊疗费用中， 在职职工个人负担费用累计超过4000元、退休(职)人员超过3000元以上部分，由医疗补助经费补助50％；(四)补助门诊医疗费个人负担部分。一个保险年度内，享受 ...
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市直有关单位：经市政府同意，现将市劳动和社会保障局关于《合肥市失业人员医疗补助金实施意见》转发给你们，请认真贯彻执行。 合肥市人民政府办公厅 二○○五年一月 镇)就业和社会保障事务所收到失业人员医疗费相关材料时，须审核并填写《失业人员住院医疗补助金申领表》，于每月的15日前报区就业保障服务中心审核。区 ...
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